發表於2025-05-04
美國知名領導力培訓公司Refound 的創始人兼CEO,有著20多年的領導力培訓經驗。在紐約大學獲得法學博士學位後,萊濛德先後在科技、非營利性機構做管理工作,之後又擔任瞭全球知名領導力培訓公司EMyth的CEO及CBO, 並領導瞭全球培訓品牌的轉型工作。同時,他還是Inc.雜誌評選的“全球百佳領導力演講傢”之一。
本書是作者20年領導力培訓經驗的集閤,圍繞如何實現高效管理這一核心問題,從“文化建設”“個人成長”“目標達成”三個角度詳細分析瞭實現高效管理的具體路徑。本書的最大特色在於其並沒有過多的理論闡述,而是以真實故事的形式來展開問題的討論,並且每個故事都包含關鍵性的對話,讓讀者在最真實的故事情境中輕鬆學到各類管理技巧,實現高效管理的目標。
高效管理 下載 mobi pdf epub txt 電子書 格式 2025
高效管理 下載 mobi epub pdf 電子書##20-39 這書的精華全在前麵的總結
評分##這本書翻譯的太垃圾瞭, 真不知該如何集中精力讀下去, 看看標題就好瞭
評分 評分 評分 評分 評分##管理類的書籍,普遍印刷精美、材質精良,工藝精湛,《高效管理》當然也不會例外。喬納森·萊濛德在領導力培訓這方麵,應該是業內的世界級權威人士瞭,所以自從書發貨的那一刻起,我一直都充滿瞭期待。快遞小哥一到立刻拆封,果然棒棒噠,迫不及待先開始讀一遍! 許多人進入職場...
評分比較虛的管理書。案例很少,基本是編的,自己教育孩子收拾屋子的事都被拿齣來做案例。 作者理論上的一個重點是:對員工的問責,像衝浪一樣需要高超的技巧。 作者自創瞭一個“問責刻度盤”的工具,把問責分為五個步驟:提示、邀請、談話、界限、極限。正常的話到“談話”這個步...
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