　　继《传承工匠精神争做优秀员工》后又一上市即销量突破20万册的员工工匠精神塑造的实战型宝典。
　　李克强总理在2016年《政府工作报告》里强调：“鼓励企业开展个性化定制、柔性化生产，培育精益求精的工匠精神，增品种、提品质、创品牌。”
　　人类的每一次进步，无不是创新的推动，创新推动社会变革，工业发展，工匠精神必然流淌在一切创新活动中。
　　解密世界工业发展的神奇密码，从容面对“工业4.0”时代的风云变幻。
　　200余家大型企业争相订购，30万次疯狂转发，50万次点赞、好评。
　　丰富而有说服力的案例，帮助员工认清自我，突破自我，匠心自我，将工匠精神融入自我。

内容简介

　　重新认识工匠精神，找回纯粹的工匠之心，恪守源远流长的工匠之道，为重新构建工匠文化做出自己的贡献，是每个员工都应该去努力追求的。每个员工都应该在成为一名优秀工匠的道路上努力前行，以最终完成自我的蜕变，帮助企业完成重要的转型，帮助我国制造业实现伟大的复兴。
　　敬业兴企，匠心筑梦。当每个员工都秉承着工匠精神，用自己爱岗敬业的实际行动为企业贡献着力量，用自己优秀的匠心编织着属于自己的未来时，中国科技将再一次站在世界的面前，再一次在人类史上留下光辉、浓重的一笔。
　　本书融合国内外经典而真实的案例，并有专家解读与剖析，将工匠精神弘扬于员工的日常工作行为中，语言流畅、诙谐有趣、振奋人心，极具正能量，符合当下社会需求。作者的文字功底深厚、极具魅力，使得每一位读者都能乐享其中，并得以感悟工匠精神的深邃，本书在编著过程中征求数百家企业员工的试读检验，获得很高的评价：接地气，符合本土企业员工学习！

作者简介

　　李淑玲女，1971年生，汉族，中共党员，现任中国劳动关系学院经济管理系总支书记、副教授。长期从事企业管理的教学和研究工作，侧重于人力资源管理、群众性经济技术创新、劳模创新工作室、工匠精神的培养与弘扬等方面的研究。目前担任全总“劳动竞赛评估课题组”的重要成员，同时被中国中小企业协会聘为《中小企业人才建设蓝皮书》的特约专家。

大部分人的工作是普通的，工作中大部分的事情更是普通的，然而能把这些看似普通的工作做到最好就是不普通。真正的工匠不一定都是做着惊天动地的事情，而是能把所有人看来再普通不过的工作做到极致，使之达到意想不到的效果。

1.把工作当成事业，当成一生的追求

2.静下来，慢下来

3.最普通的工作也坚持一丝不苟

4.工匠的字典里从来没有“凑合”

5.摒弃浮躁，杜绝一切马虎和粗心

6.专心致志，用一辈子的时间做一件事

7.雕琢每一个细节，不允许半点瑕疵

第七章奉献兴企，做企业发展的可靠中坚

一个企业的兴旺发达离不开其中甘于奉献的员工，一个前途光明的员工也离不开企业发展提供的助力。奉献永远是开启成功之门的重要“钥匙”，为企业奉献、做企业发展的可靠中坚，我们自己也就能够成就工匠的伟业。

1.技艺精湛的工匠是企业发展的重要力量

2.爱企如家，像工匠爱护招牌一样爱护企业的形象和荣誉

3.勤奋兴企，用自己的汗水为企业的发展出力

4.节俭务实，为企业节约每一分钱

5.潜心钻研，以最好的质量为企业添砖加瓦

6.在最平凡的岗位上累积工匠的伟大

第八章匠心筑梦，在企业的成功中收获自己的成功

每个员工的梦想都寄托于企业的“方舟”之上，要想成功到达胜利的彼岸，每个人都必须为将企业这只“方舟”建设得更加牢固而付出自己的努力。怀以匠心，为企业实现梦想而奋斗，我们也就为实现自己的梦想迈出了重要的一步。

1.为企业工作，就是为自己努力

2.把“工匠精神”渗透到每一个工作瞬间

3.让自己的梦和企业的梦融在一起

4.从现在开始，为《中国制造2025》积蓄力量

5.持续努力，把平凡的工作做出不凡的业绩

精彩书摘

　　第一章工匠精神，世界工业发展的神奇密码（节选）
　　工匠精神缔造了不朽的工业传奇
　　在莱特兄弟发明飞机之前，人类怎么也不会想到自己有一天可以像鸟儿一样翱翔蓝天；在戈达德试飞第一枚液体燃料火箭之前，人类怎么也想不到有一天可以离开地球进入外太空领域；若不是蒂姆·伯纳斯·李发明了万维网，我们当然也不可能想到能够以如此便捷的方式完成人与人之间的沟通。无论在人类工业发展的哪一个阶段，总是存在着一个个改变人类观念，给人类社会带来飞跃式进步的工业传奇。这些传奇的缔造者往往都是一个或一群拥有工匠精神的人。
　　这些拥有工匠精神的人，喜欢不断雕琢自己的产品，不断改善自己的工艺，享受着产品在双手中升华的过程。工匠们对细节有很高的要求，追求完美和极致，对精品有着执着的坚持和追求，把品质从99%提高到99.99%，其利虽微，却长久造福于世。正是精益求精的追求，让原本一些看似根本无法实现的奇迹得以在他们的手上逐渐形成，在历史上画上浓墨重彩的一笔。
　　1863年，享利·福特出生于美国一个普通农户家庭。按说以福特的家境，他应该早点为家庭分忧解难，努力干农活才对。但实际上，福特却是一个对农活不感兴趣的孩子。在福特16岁时，他不顾父亲的反对独自远行，去了美国著名的汽车大都市底特律，去追寻他自己的理想。当然，从日后结果来看，福特确实走对了路——他从小就喜欢机械，并将大发明家爱迪生作为偶像。后来，经过近12年的努力，终于在1891年作为一名工程师进入了爱迪生电力公司。
　　能为发明大王爱迪生打工，这可是莫大的荣耀。福特在爱迪生的电力公司干得很不错，很快就成为了发电机方面的总工程师。不过，对于这段岁月，福特后来回忆道，这期间他的主要精力并没有放在“电”上，而是放在了汽油机上，因为福特认为除了电力以外，汽油将成为未来提供动力的重要能源要素。但这一切想法是否可行呢？福特一直期望与发明大王爱迪生进行一次交谈。
　　经过了漫长的等待，在1897年，福特终于有了一个与爱迪生单独交谈的机会。对于福特的创意与想法，爱迪生也是非常认同。爱迪生对福特说：“任何重量轻、能发动大马力并能自动补给的发动机，都会有极光明的前途。电力并不是万能的，继续做你的发动机吧。如果你能做到你想做的，会有远大前途的。”
　　很显然，偶像的肯定让福特做出了一个也许是他人生中最重大决定——他选择离开爱迪生的公司，创办了第一家汽车公司。之后，福特很快推出了自己的第一款汽车产品，但生产了25辆汽车后便于1900年破产。
　　面临困境，福特并没有放弃自己的追求，他努力说服了一些投资人给他投资，在1903年开创了以福特命名的汽车公司，并一直担任总经理。此后，福特吸取了教训，对汽车成本环节进行了改进，哪怕车上的一个螺丝钉福特都想尽办法来节约成本。很快他就成功实现了汽车制造成本的大幅降低，推出了世界上第一辆属于普通百姓的汽车——T型车，标志着世界汽车工业革命就此开始。在1913年，福特汽车公司又开发出了世界上第一条流水线，这一创举使“T型车”成本进一步下降，也让“T型车”的足迹遍布世界每个角落。福特也因此被尊称为“为世界装上轮子的人”。
　　当时在美国，1902年每150万人才拥有一辆汽车。到了1907年就变成了每800人拥有一辆。到了1918年，几乎普及到了每一个美国家庭。在20世纪20年代初，“T型车”的产量占美国汽车产量的90％，世界产量的2／3。一度，世界上每两辆汽车中就会有一辆“T型车”。除了注重生产，福特还非常注意他与员工的关系，不仅提高工资，还首创八小时工作制。基于福特为汽车行业发展所做出的贡献，美国时任总统威尔逊在1915年专门接见福特，对福特汽车大加赞赏。
　　1945年，福特彻底退出公司管理。1947年4月8日，福特因脑溢血去世，享年83岁。当时，为了纪念福特并向他致敬，美国所有汽车生产线停工一分钟，以此纪念这位伟大的世界汽车工匠。
　　福特在成功制造出第一辆民用汽车之前，他的道路可谓坎坷，巨大的失败曾几乎让他制造民用汽车的想法成为一个笑话。然而工匠精神却让他依旧努力地将精力投入到自己的汽车制造工作中，也正是他精益求精的工匠精神让他最终实现了大大降低汽车制造成本的奇迹，这让他本人也成为了改变世界的工业巨匠。
　　其实仔细观察这些缔造工业奇迹的巨匠都不难发现，工匠精神在他们身上散发出耀眼的光芒，这并不难理解。一方面，一个人只有拥有了工匠精神，才能够将自己的工作看作是毕生的事业来做，才能够让成功成为可能。如果仅仅是把工作当作养家糊口的手段，那么无论是谁都不可能获得巨大的成功，就更不要说创造震惊世界的工业奇迹了。另一方面，也只有将工作当作自己毕生的事业，人们才能够投入足够的心血与真正的热情到工作中，而这能让一个人在工作中到达别人所无法达到的高度。
　　一个人只有拥有了工匠精神，才能在自己的工作中做到精益求精，伟大的成就正是源于对工作的每一个细节都做到精益求精。细节决定成败，对每一个细节都做到精益求精才能实现量变到质变的飞跃，让一些看似不可能完成的事情得以真正实现。其实很多工业奇迹并非依靠多么宏大的蓝图与构思才产生的，而是在精益求精工作细节中逐渐成长起来的。
　　一个人只有拥有了工匠精神，才能为了自己的理想而非利益去工作。那些能够改变世界的工业巨匠，工作的出发点大多都是为实现自己的理想，而绝非为了获得什么样的利益去工作。为了利益去工作，很难让一个人产生极大的进取动力，也很难让一个人在遭遇艰难的处境时继续坚持下去。工匠精神能够让一个人的价值观彻底升华，让他们能够为了理想而非金钱和利益去奋斗，这让他们哪怕遇到再艰难的局面也能够坚持到底。在这种坚持中蕴含着能够改变世界的力量。
　　失去了工匠精神，人类历史上的一个个工业奇迹将永远停留在梦想中；失去了工匠精神，一个个工业巨匠也不可能创造出改变世界的伟大奇迹；失去了工匠精神，人类工业将难以实现飞跃，停滞不前。缔造一个不朽的工业传奇可能需要一定的运气，也需要客观环境的支持，然而最需要的还是工匠精神这股巨大的力量。翻开人类工业历史的篇章就会发现，每一页都有工匠精神的影子，巨匠们无不用实际行动诠释着工匠精神的巨大作用。
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前言/序言

　　在过去的五千年，中国的器物制造技术曾引领世界的潮流，准确监测地震的地动仪、深埋千年依旧锋利的古剑，无不彰显着当时顶尖的技术水准。然而随着历史演进，中国的技术优势不再,变成了“世界加工厂”，中国制造业也逐渐沉沦，不再位列世界顶尖行列。在这一变化过程中，很多人可能都不曾发现，正是工匠精神的逐渐缺失才让中国制造业走到了如今的尴尬境地。
　　当我们对眼下生活的粗糙和毫无创新精神的简单重复乏味厌倦了之后，纷纷把目光投向了过去时代：窗前的日影从东到西，由长及短，又由短及长，一位老匠人就坐在这光影的变化中，聚精会神地打磨手中的一件事物。直到这件事物完美得好像蕴含了每天照着它的所有光亮，一件精品就诞生了出来，开始照耀人们的生活。
　　这一幕情景让观者无限神往，向往那种高超的境界，感叹高速发展的时代让我们丢掉了那么多宝贵的传承和好时光。如今，工业4.0理念风靡全球，以智能制造为主导的工业发展战略让国人警醒。我们发现工匠精神对于现代制造业依旧有着举足轻重的作用，而唤醒人们心中濒临“失传”的工匠精神也成了当务之急。
　　对于这个时代的企业员工来说，重新拾起工匠精神，拾起自己的匠心，无论是对自身还是企业乃至整个国家的发展来说，都有着关键的作用。工匠精神中所传承的爱岗敬业、精益求精都是现代制造业亟需的可贵品质。唯有重新唤起心中的工匠精神，一个员工才能真正蜕变成拥有巨大价值的优秀工匠，为个人、企业，乃至整个中国制造业的复兴发挥至关重要的力量。
　　重新认识工匠精神，找回纯粹的工匠之心，恪守源远流长的工匠之道，为重新构建工匠文化做出自己的贡献，是每个员工都应该去努力追求的。每个员工都应该在成为一名优秀工匠的道路上努力前行，以最终完成自我的蜕变，帮助企业完成重要的转型，帮助我国制造业实现伟大的复兴。
　　敬业兴企，匠心筑梦。当每个员工都秉承着工匠精神，用自己爱岗敬业的实际行动为企业贡献着力量，用自己优秀的匠心编织着属于自己的未来时，中国科技将再一次站在世界的顶峰，再一次在人类史上留下光辉、浓重的一笔。

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