书[0名0]：	关键人才决策：如何成功搜猎高管[按需印刷]\|3770169
图书定价：	45元
图书作者：	(阿根廷)费罗迪(Claudio Fernandez-Araoz)
出版社：	[1机1] 械工业出版社
出版日期：	2014-05-01 0:00:00
ISBN号：	9787111466314
开本：	16开
页数：	248
版次：	1-1

内容简介

本书为CEO和高管而写。因为快速发展或其他原因，很多企业都[0会0]从内部提拔或外部搜猎高管人才，但失败的案例比比皆是。
人才决策是[0领0]导者重要的决策。能否为自己的团队物色到合适的人才，直接决定了[0领0]导者工作的成败。但选到合适的人并不容易，[0领0]导者在这个方面很少接受过专业的训练，也缺乏有效的工具。本书填补了这一空白，旨在提高[0领0]导者的人才决策能力。
作为[0领0]导者，你在工作中一定有这样的体[0会0]：组织管理的本质，就是对人才的管理。组织的形式和性质多种多样，但对所有组织而言，终的成败仍然取决于人。管理者[0会0]因为很多事情而焦虑，但让管理者夜不能寐的是人的问题：如何才能把合适的人才放在合适的岗位上？
本书提供了一套系统又实用的人才决策工具。它汇集了亿康先达作为全世界著[0名0]的人才寻访公司的全球智慧，以及费罗迪作为高管寻访顾问20多年的亲身经历和体[0会0]。

《关键人才决策：如何成功搜猎高管》
推荐序
前言
[0第0]1章人才决策：[0领0]导者的必修课/ 1
[0第0]2章人才决策：组织制胜的关键/ 15
[0第0]3章人才决策：挑战与陷阱/ 33
[0第0]4章把握人才决策的时 [1机1] / 57
[0第0]5章从哪些方面考察人才/ 79
[0第0]6章在哪里搜寻人才/ 107
[0第0]7章如何有效[0评0]估人才/ 129
[0第0]8章如何将人才成功揽至麾下/ 159
[0第0]9章如何使人才融入组织/ 181
结束语掌控人才决策/ 199
附录A 对人才决策进行投资的价值/ 205
附录B [0评0]估方[0法0]的部分参考文献/ 209
致谢/ 213
注释/ 217

编辑推荐

吉姆?柯林斯、杰克?韦尔奇联袂推荐！

[0领0]导者的[0首0]要任务是选才，本书提供了有价值的指导。
——吉姆?柯林斯管理[0大0]师，《基业长青》《从[0优0]秀到卓越》作者

源自实践的智慧，帮助你做出成功的用人决策！
——杰克?韦尔奇

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