我国高等体育院校组织自我评价指标体系研究 [Study On Organizational Self-assessment Index System Of Higher Physical Educat

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刘鎏 著
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出版社: 北京体育大学出版社
ISBN:9787564422394
版次:1
商品编码:11962954
包装:平装
丛书名: 中国体育博士文丛
外文名称:Study On Organizational Self-assessment Index System Of Higher Physical Education Institutes In China###

具体描述

内容简介

  《我国高等体育院校组织自我评价指标体系研究》详细介绍了源于商业组织中的自我评价理论产生和发展的过程。在自我评价理论的指导下,提出对我国高等院校关键的利益相关者——学生、教师和用人单位,进行了角色再定位。设计了《某体育学院学生满意度调查问卷》《某体育学院教师满意度调查问卷》《某体育学院毕业生用人单位满意度调查问卷》等多份调查问卷,这些问卷可以直接作为目标学校展开自我评价的工具。

目录

1 绪论
1.1 研究背景
1.2 选题依据
1.3 研究目的和意义
1.4 调查对象的选择
1.5 研究的主要内容
1.6 研究特色与创新点

2 文献综述
2.1 评估、评价与自我评价
2.2 自我评价研究的发端
2.3 教育评价与高等教育自我评价的起源
2.4 欧美高等教育自我评价指标体系分析
2.5 国内高等教育自我评估指标体系研究现状

3 本研究理论基础
3.1 蒂托·康蒂理论在我国高等体育院校管理研究中的适用性探讨
3.2 蒂托·康蒂自我评价理论研究起源
3.3 蒂托·康蒂自我评价理论核心思想
3.4 讨论

4 研究方案
4.1 研究对象与调查对象
4.2 研究方法
4.3 研究思路
4.4 研究步骤

5 研究一:高等院校利益相关者满意度指标体系构建
5.1 顾客满意度研究综述
5.2 我国高等院校利益相关者满意度评价指标体系的构建
5.3 学生满意度调查指标体系
5.4 教师满意度评价指标体系构建
5.5 用人单位满意度指标体系构建

6 研究二:高等院校工作一致性和效率评价研究
6.1 某体育学院(各系部)工作与利益相关者满意度一致性研究
6.2 某体育学院(各院系)工作效率评价研究
6.3 讨论

7 研究结论、局限与展望
7.1 结论
7.2 研究局限
7.3 研究展望

参考文献
附录
附录1 某体育学院学生满意度研究附录
附录2 某体育学院教职工满意度研究附录
附录3 某体育学院用人单位满意度研究附录
附录4 某体育学院学生、教职工和毕业生用人单位满意度正式调查量表
附录5 效率研究成本投入与产出访谈提纲
附录6 某体育学院管理者工作权重调查问卷

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