偏见 下载 mobi epub pdf 电子书 2025

##从心理学角度剖析种族主义偏见的运作机制以及有效干预手段，可以和《美国不平等的起源》《法律的颜色》配套读。

##本书作者珍妮弗·埃博哈特是美国非洲裔女性心理学家，她指出到人们会更擅长识别自己种族的面孔，而在识别其他种族的面孔时则常常会有问题——这一发现被称为“异族效应”。个体受其生活环境的影响，在成长过程中会逐渐对重要信息进行定义。个体识别面孔会随着时间的推移，在大脑里建立了对同族面孔的偏好，而识别异族面孔的能力则在这一过程中渐渐退化了。经验驱动面部感知能力不断升级进化，这重塑了我们的大脑，使大脑可以更有效地运作偏见源自个体的生理反应。此外，偏见可以通过教育被强化，即便是黑人警察若是受到了白人思想倾斜的警察制度训练，仍旧会在抓捕过程中更倾向于抓捕黑人的不良行为。亚洲裔妇女其刻板印象非常柔弱，同时她们不善于识别黑人面目故而容易遭受抢劫。空间会成为一种隔离和孤立污名化力量，把个体禁锢践行社会的不平等。

##认知心理学/神经科学的学术普及书，切入日常生活最要害的“隐性偏见”议题。当我们社会学喜欢用“文化”等概念，从社会力量的角度解释为什么在广州的黑人会被敬而远之、为什么喜欢开河南和山东人的地图炮的时候，认知心理学与神经科学的答案，比大而化之的社会学，更有警示。这也正是美国文化社会学力将Lamont, Lizardo等人都在谈“认知转向”的意义。

##歧视的可怕是因为他是具有生物性的，人类似乎总会趋于恐惧和自己feature不同的族群，何况我们体验过科学种族主义的骇人；但歧视的传播与传承也是社会性的，我们需要像抗拒我们众多生物性的恶习一样去正视和对抗。

###?说书# 偏见无处不在，只不过有时隐藏起来。种族歧视，莫过于是偏见的典型代表。作者是黑人，比起白人来更加感同身受。本书中，偏见的表现形式，说了。偏见的起源，说了。如何消除偏见，说了等于没说。转念一想，这样所谓希望大家共同努力的口号式的语言，更说明了消除偏见的无力感。连世界人民奋斗了上百年的种族歧视都这么顽固，那么我们的妇女呢，儿童呢，老人呢……唯有生而为人，我很抱歉啦，真是绝望～