具體描述
王石，1951年齣生。1984年在深圳創立萬科公司。萬科1989年成為中國最早的上市公司；1998年成為中國最大的上市房地産公司；2016年成為《財富》世界500強企業。
2001年起，相繼成為“中城聯盟”“阿拉善SEE基金會”“壹基金”等社會組織的創始人之一。2009年起，連續參與聯閤國氣候大會，並於2015年創立大道應對氣候變化中心（C-TEAM）。
2003年和2010年，兩次登頂珠峰。2005年完成“7+2”（登頂七大洲最高峰，徒步到達南極點和北極點）。
2010年至2019年，王石先後赴哈佛、劍橋、希伯來等大學訪學。2015年被授予劍橋大學彭布羅剋學院院士。
《我的改變：個人的現代化40年》是萬科創始人、現任遠大科技集團聯席董事長王石的最新自傳。不同於市麵常見的成功人士傳記，王石在這本書中剖析自己、迴應時代，從“肉身”“空間”“學習”“角色”“生死”五個概念入手，結構全書，高度凝練瞭他的最新觀念與思想。在經曆瞭“萬寶之爭”、經曆瞭“人生的至暗時刻”後，他進行瞭十年“刻骨銘心的反思”，並用數年時間，完成此書。既是對世人加諸其身的眾多謎團的大起底，也是嚮讀者傾訴、交流，甚至彼此鼓勵的“走心”之作。
用戶評價
##這本書裏展現的人文精神很動人
評分 評分全書共分為五章：《肉身》、《空間》、《學習》、《角色》、《生死》。 一部分寫他的企業管理之路，另一部分則是他個人不同角色的心路曆程的改變 。這裏重點談他的企業管理之道、以及他認為的企業傢精神。 讓一個房地産企業成為現代企業製度建設的引領者，實屬不易。但也正是萬...
評分##王老闆有野性，不願屈居人下。 生活在奔騰的年代，敢想敢拼造就瞭他多彩的人生。 攀登世界最高峰、參加賽艇比賽、飛傘翱翔天空、欣賞古典音樂、學習植物分類、攝影及留學，退休後的王石放飛瞭自我，之前被壓抑的興趣愛好都被釋放齣來。 六十歲的王石苦練口語和聽力，可以在哈佛學習到淩晨一兩點鍾，不斷求索之心不老。 提高行業標準、推行環保和公益，他也在不斷在尋求改變，迴饋著社會。 不斷完善，不斷成長，嚮上，嚮前。
評分##1) 對萬科有瞭點認識，2) 對王石印象有瞭改觀，3) 注意到中國房産質量與壽命的問題，需要繼續驗證，如果真的房産壽命40年，那麼對未來城市，房産的判斷有很大的意義 從“隻捐十元”到“笨笨紅燒肉”，有關王石的爭議似乎從未消停過。而他從1999年辭去萬科總經理之後，也似乎走上瞭一條自由隨心的人生道路，滑雪、登山，去劍橋留學，以及齣現在各種社會活動中。 大眾媒體的某些特質也隨著王石的人生轉變得以充分體現，拿齣他的隻言片語大做文章...
評分##“拋物綫”下行後的迴望，過濾瞭商業邏輯、江湖恩怨，在重塑與山川、異域、文明、生死的關係後，對自我的深度迴歸……
評分 評分##至此，王石先生自己寫的3本傳記都已看完。一個人的成長與成功，除去機緣巧閤之外，多的是需要自我的天道酬勤。 這本書中，唯一讓我感覺“遺憾”的是，沒有對“萬寶之爭”展開描述。 人就是一個自我完善的過程。想清楚瞭這一點，對於未來會比較平和。人能做的，就是以一種比較積極的人生態度來對待生活。如果成功瞭，也許有一定的偶然性，不要那麼誇大；如果失敗瞭，也不要懊喪，想想怎麼去彌補自己的不足就行瞭。 我們的選擇，都是嚮上、嚮前！
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