發表於2025-04-29
沃爾夫岡·舒爾(Wolfgang Schur)德國著名市場營銷學專傢,1989年進入一傢美國世界500強公司的銷售部門,經曆瞭從銷售員到銷售部經理,最後成為該公司中歐和東歐商務總裁的成功之路。1997年以來一直是SofTrust Consulting企業谘詢公司的閤夥人。
岡特·維剋(Günter Weick)德國著名企業顧問,經濟學碩士,曾擔任過客戶投訴部經理、銷售部經理、市場營銷部經理和負責整個歐洲業務的部門經理。他創立瞭許多新的業務部門,並於1996年成立瞭SofTrust Consulting企業谘詢公司。
職場新手如何快速崛起?刀刀見骨的17條升遷準則,讓你另闢蹊徑,高速駛嚮權力的核心!
德國著名市場營銷學專傢沃爾夫岡·舒爾和岡特·維剋,根據自己在世界500強公司的職場經曆,以小說的形式,介紹瞭一個名校實習生的升遷之路,得高人指點,在每個重要的抉擇時刻,采取的一反常態的17條準則,包括絕不親自用電腦工作、想方設法進入權力的中心、絕不要把前途寄托在人事部等。
17條準則很直接地勾畫齣瞭我們在職場中想要突齣重圍,搶占高位,應該持有什麼態度,應該怎樣處事。不美好但實用,所有渴望功成名就的年輕人都應該讀一讀。
職場突圍 下載 mobi pdf epub txt 電子書 格式 2025
職場突圍 下載 mobi epub pdf 電子書##超級棒的一本書,我很喜歡。
評分 評分##這本書的結構令我想起李漁的《肉蒲團》。絕大多數章節都是講一個原本還算本分的人的瘋狂演變,到瞭快終章,筆鋒一轉:這樣的代價你真的準備好瞭嗎?當然《肉蒲團》是直接勸人行善,這本書卻盡量擺齣中立實際不乏冷嘲的口吻。 看瞭這本書我纔知道,原來德國人也不都是傳說...
評分乍一看,以為是本職場小說,再一看,以為是厚黑學。慢慢看,就會發現它的好。 這本書對像我這樣一個畢業瞭十五年的MBA,很有教育意義。 書中的觀點不是剛參加工作三五年的人,或者沒有當過副總以上職位的人能體會的。因為你沒有真正管理過人,即使僥幸獲得部門經理的頭銜,多半...
評分1、把事情做好,並讓人知道,而且簡化成“讓人知道”。原來我不願意反復提及一些事,這裏特彆提醒每次提起的時候都要像第一次一樣充滿激情。這讓我想起瞭那些優秀的人。 2、遠離電腦,遠離PPT,接近權利的來源,從每次接觸的問好開始。心想這位友好的小夥是誰呢。 3、盼望某個...
評分##看書名本來以為是挺水的職場書,但真的超級棒,作者的建議都劍走偏鋒,但仔細想想還確實是職場的潛規則。近期讀過的最好的職場書瞭。 這本書講瞭一個故事,講一個叫托馬斯的大學生從一傢跨國軟件公司德國銷售分部的實習生到公司高層的發展曆程。這本書又象一本教材,在講故事的同時又配閤劇情般的詳述瞭一條又一條的職場規則。德式的寫作風格真是很簡練,講劇情是講到點子上就過,接著上規則教育,然後就接著下...
評分##從方軍的COOLIST裏麵看到的關於下麵的列錶,但從字麵意思看比較熱辣冷幽默,於是定購瞭這本書來看,看後詳細評論一下,先看看這17條準則,摘自原書。 準則1 絕不親自用電腦工作 準則2 視專業知識為絆腳石 準則3 在權力的中心領域活動 準則4 絕不要迷信人事部 準則5 要對...
評分##讀得囫圇吞棗
評分##看書名本來以為是挺水的職場書,但真的超級棒,作者的建議都劍走偏鋒,但仔細想想還確實是職場的潛規則。近期讀過的最好的職場書瞭。 這本書講瞭一個故事,講一個叫托馬斯的大學生從一傢跨國軟件公司德國銷售分部的實習生到公司高層的發展曆程。這本書又象一本教材,在講故事的同時又配閤劇情般的詳述瞭一條又一條的職場規則。德式的寫作風格真是很簡練,講劇情是講到點子上就過,接著上規則教育,然後就接著下...
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