馭上之道

馭上之道 下載 mobi epub pdf 電子書 2025

(美)杜福爾(Dufour, G.) 郭岑
想要找書就要到 圖書大百科
立刻按 ctrl+D收藏本頁
你會得到大驚喜!!
2012-12 平裝 9787302302643

具體描述

貢紮格•杜福爾(Gonzague Dufour)

資深人力資源主管

曾任職於百傢得公司、菲利普莫裏斯公司、卡夫公司等世界知名企業,在公司的閤並、收購、變動管理等領域擁有豐富的從業經驗。

對職場人士而言,上下級關係在很大程度上決定著個人的績效水平與職業晉升。積極主動地分析你的上司屬於哪種類型,並且結閤自己的個性特點,分析自己適閤為哪種類型的上司工作,這樣不僅有利於工作中的溝通交流,也有助於提高工作效率,最重要的是,有可能讓你獲得晉升的機會,在組織中,在工作中遊刃有餘。

本書是作者多年工作經驗的總結,是一本“來自經驗”、“受過實踐檢驗”的書。作為一名資深HR,本書作者認為,任何上司都是可以被管理的。但是,你必須首先瞭解你的上司屬於哪一種類型。本書把上司分為六種主要類型:專橫型、和善型、善變型、明星型、科學傢型、中心型,並一一給齣他的建議,教會人們如何管理上司。這在當今社會處理與上司的關係很有實際意義。

用戶評價

評分

##因為工作需要看的,算是2018年湊數讀的書~

評分

在最好的情況下,與上司相處是極具挑戰性的,而在最壞的情況下,與他們相處可不隻有挑戰性這麼簡單—簡直令人沮喪、費解、煩惱,屬於“不可能完成的任務”。 但是,我們其實可以管理上司的。 如果通過一本書,能想到上司的潛在需求,說到上司的心坎,做到上司充分授信授權,...  

評分

評分

##上司也分很多不同的類型。需要對癥下藥。

評分

##測試下我的老闆屬於哪一型!

評分

評分

##大發

評分

##測試下我的老闆屬於哪一型!

評分

##《馭上之道》是一名美國資深人力資源專傢寫的書,從書名字麵意思理解是駕馭上司之道,但實際上,並不是教下屬駕馭和管理上司,上司不應也不需要被管理,這種說法比較消極,我不贊同。我更願意理解為作者是在告訴我們要學會與上司和諧共處,並且把各種上司按照他們的特點分為不...  

本站所有內容均為互聯網搜尋引擎提供的公開搜索信息,本站不存儲任何數據與內容,任何內容與數據均與本站無關,如有需要請聯繫相關搜索引擎包括但不限於百度google,bing,sogou

© 2025 book.qciss.net All Rights Reserved. 圖書大百科 版權所有