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华为员工培训读本系列：华为目标管理法

华为员工培训读本系列：华为目标管理法 下载 mobi epub pdf 电子书 2025

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张继辰，王伟立 著

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发表于2025-01-31

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图书介绍

出版社： 海天出版社
ISBN：9787550711945
版次：1
商品编码：11647222
包装：平装
开本：16开
出版时间：2015-01-01
用纸：胶版纸
页数：205
正文语种：中文

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图书描述

编辑推荐

　　《华为员工培训读本系列：华为目标管理法》是目标和个人管理领域专业经典之作，目标管理让我们做得更好，影响目标实现的因素，目标清晰，能力也要到位，目标设置要有时间限制，确保目标执行的有效性，目标管理中的过程控制，修正目标需按规定程序走，中国很牛公司的目标管理法则，并不是有了工作才有目标，而是相反，有了目标才能确定每个人的工作。


海天社新书推荐：财经作家吴哓波倾情作序《为创新而生》

内容简介

　　《华为员工培训读本系列：华为目标管理法》华为的成功重要原因之一，就是华为有着完美的目标管理法。华为在树立明确的目标后， 将公司整体目标分解成部门目标，部门目标分解为个人目标，并量化为经济指标和管理指标，从而最终成就了华为的成功。《华为员工培训读本系列：华为目标管理法》将系统总结了成就华为世界的目标管理法，为国内企业提供有效的目标管理全套解决方案，是企业培训员工的优佳读本，《华为员工培训读本系列：华为目标管理法》是目标和个人管理领域专业经典之作，目标管理让我们做得更影响目标实现的因素，目标清晰，能力也要到位

前言/序言


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用户评价

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不错的书，学习大公司的经验，很不错!

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好评。如果有实例更好！

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细节上讲了思路，具体操作讲的比较少，不过学习下思路也不错

评分☆☆☆☆☆

准时收获，看起来不错！有活动价格满意，保持阅读习惯。

评分☆☆☆☆☆

任老爷子的经营管理之道绝对牛。

评分☆☆☆☆☆

华为能发展这么大，肯定有过人之处，了解下其人力资源管理经验学习之。之前正好看了任正非在2017年人力资源管理会议上的发言，确实比其他企业水平高，了不起!

评分☆☆☆☆☆

还可以，刚收到没有打开看，别人推荐

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还没看呢 非要评价10个字 真是的

评分☆☆☆☆☆

整体不错，到中间有5页的边角是折起来的。

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