知识创造的螺旋:知识管理理论与案例研究

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竹内弘高,野中郁次郎 著,李萌 译



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发表于2024-05-01

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图书介绍

出版社: 知识产权出版社
ISBN:9787801983527
版次:1
商品编码:10968079
包装:平装
丛书名: 汉译知识管理丛书
开本:16开
出版时间:2012-02-01
用纸:胶版纸
正文语种:中文


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图书描述

编辑推荐

   享有世界“知识运动之父”美誉的野中郁次郎和竹内弘高教授大胆尝试,从知识视角对管理学进行反思,以IBM、佳能、索尼、本田等十几个世界知名企业的实例讲述知识创造的螺旋上升过程。

内容简介

   与工业社会不同,知识社会的生产手段不再是机器,而是人的头脑和双手。知识由两个对立的部分“形式知识”和“暗默知识”构成,本书主旨在于,新的知识是通过一个协调及超过对立双方的“综合”辩证过程,在连续的动态的“场”中创造出来的。在知识一经创造出来就变得过时的时代,我们惟有整合各种对立因素,才能够在不断创造新知识的过程中,用知识称雄未来。所以,扼杀矛盾是误区,重要的是要辩证地对待矛盾、拥抱矛盾、综合矛盾。. 享有世界”知识运动之父”美誉的野中郁次郎和竹内弘高教授大胆尝试,从知识视角对管理学进行反思,以,BM,佳能,索尼、本田等十几个世界知名企业的实例,讲述知识创造的螺旋上升过程。

作者简介

竹内弘高,一桥大学国际企业战略学院教授、院长,在一桥大学就职前,曾在哈佛商学院任教,曾与迈克尔·波特合著《日本还有竞争力吗》(Can Japan Compete)一书。曾获加州大学伯克利分校Haas商学院的MBA和博士学位。.野中郁次郎,一桥大学国际企业战略学院教授,在知识管理领域,野中教授足被引述最多的作者。他与竹内合著过《创造知识的企业》(The Knowledge-cmating Company)。1996年,该书荣获美国出版学会“年度最佳管理类图书”大奖,该著作也是被引用最多的知识管理类专著。

目录

中文版序
译者序
序.
第一章 创造知识与辩证法
矛盾与知识
知识与辩证
IBM公司是辩证的公司
佳能公司是辩证的公司
小结

第二章 创造知识的企业
知识螺旋
从比喻到模型
从混沌到概念:管理“创造知识的企业”

第三章 组织的创造知识理论
知识与信息
创造知识的两个维度
知识转换:暗默知识与形式知识间的相互作用
知识转换的四种模式
知识螺旋
组织知识创造的促进条件

前言/序言


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用户评价

评分

还不错,知识结构蛮好的。

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小林阳太郎

评分

富士施乐公司董事长兼CEO

评分

哈佛大学教授

评分

不错不错不错不错不错不错

评分

他没说不好,反正他挺喜欢京东

评分

卡尔·戚克(Karl E. Weick)

评分

应该是正版

评分

这是一本源自日本的、最具创造性的管理著作。两位曾经提出“橄榄球”式新产品开发方法的学者,现在又为我们带来更多的新概念:暗默知识、身心如一、“承上启下”式管理、“超文本”式组织。虽然这本书中的洞见源自日本,但其实践意义是有普遍性的。它是在无国界的世界里竞争的管理者的必读书。

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