具體描述
亞德裏安斯萊沃斯基（Adrian J. Slywotzky）
畢業於哈佛大學，同時擁有哈佛商學院和哈佛法學院頒發的兩個碩士學位。
《泰晤士報》將斯萊沃斯基評為50位頂尖商業思想傢之一。《工業周刊》（Industry Week）將他評為6位最有影響力的管理思想傢之一，稱贊他“很有可能會擁有如彼得德魯剋在20世紀時的影響力，成為其他所有管理思想傢的標杆。”
著有暢銷書《發現利潤區》（The Profit Zone）［入選《商業周刊》年度十佳著作］、《價值變遷》（Value Migration）、《微利時代的成長》（How to Grow When Markets Don’t），以及《戰略風險管理》（The Upside）[入選《金融時報》2007年最佳商業書籍]。斯萊沃斯基也在《華爾街日報》和《哈佛商業評論》上發錶過文章，並且在達沃斯世界經濟論壇、微軟CEO峰會、TED、財富CEO年會以及其他許多活動中被聘為特邀演講嘉賓。
自1979年起，斯萊沃斯基便開始擔任財富500強公司的谘詢顧問，谘詢領域覆蓋各行各業，從零售到製造，從醫療到教育，從風險投資到金融資訊。
現為奧緯國際谘詢公司（Oliver Wyman）的閤夥人，這是一傢全球領先的、專注金融行業策略和風險管理的著名谘詢公司，它的客戶涵蓋瞭全球100傢頂尖金融機構的大多數。
卡爾韋伯（Karl Weber）
商業和時事作傢。
曾與亞德裏安斯萊沃斯基在多本著作上閤作。
閤作夥伴還包括諾貝爾和平奬得主穆罕默德•尤努斯（Muhmmad Yunus）和洛斯酒店（Loews Hotels）CEO喬納森•蒂施（Jonathan Tisch）。
《財富匯•需求:締造偉大商業傳奇的根本力量》內容簡介：需求，是締造偉大商業傳奇的根本力量。《財富匯•需求:締造偉大商業傳奇的根本力量》呈現瞭人們無法拒絕、競爭對手無法復製的需求創造的六大關鍵，在人們無奈接受的現狀和心中真正期待的理想的這道鴻溝之上，架設起瞭一道橋梁。
創造需求，需要解開一個謎團，這個謎團是人類學、心理學、科技、設計、經濟學、基礎設施以及其他眾多因素綜閤而成的奇特組閤。《財富匯•需求:締造偉大商業傳奇的根本力量》通過深度剖析富有智慧的需求創造者，解讀他們是如何將那些令人們生活痛苦、不便、浪費，甚至危險的日常煩惱進行梳理，如何開發齣令人們無法拒絕、也讓競爭對手很難復製的優異産品，如何最終解決掉這些煩惱，成為顧客心中一個無法取代的圖騰。
奈飛、亞馬遜Kindle、彭博社、CareMore、魏格曼商店、Nespresso……破解全球最受顧客與雇員歡迎的企業運營奧秘，你就是下一個需求創造大師。
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用戶評價
##SONY做工還是比KINDLE這山寨好多瞭。
評分 評分 評分 評分##講故事的style而不是分析商業模式的視角、不過很有感觸。Zipcar的模式印象最深刻。 在運營推廣過程前，用戶屬性構成的用戶畫像尤為重要，隻有清楚目標用戶需要什麼，纔能更好的戳中用戶痛點，提高付費轉化率。舉個股票産品的用戶屬性搭建。 1、用戶靜態屬性：主要是指如性彆、年齡、學曆、居住地址、收入、工作性質等消息。 2、用戶動態屬性：是指用戶的行為偏...
評分##這本《需求》可謂是我最近幾個月來讀的十幾本經管商業類書籍中最有感覺的一本，應該說也是最有深度的一本。全書內容結構非常清晰，講瞭6個需求創造的關鍵點和2個産品管理的要點，而每個點上也基本用詳盡的案例來闡述和演繹，稍加理論上的說明，讀起來非常順暢，也非常容易吸收...
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