滿28包郵 給女人婚姻的86個忠告

滿28包郵 給女人婚姻的86個忠告 下載 mobi epub pdf 電子書 2025

付紅梅,歐平 著
圖書標籤:
  • 婚姻
  • 情感
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  • 生活
  • 心理
  • 成長
  • 兩性關係
  • 實用
  • 忠告
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店鋪: 梅凱瑞圖書專營店
齣版社: 中國華僑
ISBN:9787802224896
商品編碼:29938485319
包裝:平裝
齣版時間:2008-03-01

具體描述

基本信息

書名:給女人婚姻的86個忠告

定價:29.00元

作者:付紅梅,歐平

齣版社:中國華僑

齣版日期:2008-03-01

ISBN:9787802224896

字數:

頁碼:

版次:1

裝幀:平裝

開本:16開

商品重量:0.4kg

編輯推薦


給女人的婚姻上一把鎖。
婚姻影響女人一生,女人命好還要嫁得好,精心嗬護婚姻等於用心經營人生,彆讓細節毀瞭你的婚姻,不幸的婚姻各有各的不幸,不同性格女人的婚姻與人生,守住婚姻,握住命運的紅綫。
婚姻占據著女人生命中的大部分時間,婚姻牽扯著女人太多的精力,它是女人生活的主要內容,也是決定女人命運*為關鍵的因素。
婚姻的喜劇在我們的生活中隨處可見,婚姻的悲劇也在我們生活中不斷上演,兩種不同的劇本恰恰決定瞭女人一生的命運。

內容提要


大多數的女人都會走入婚姻,或者即將走進婚姻,但是,這些人並不瞭解婚姻,不知如何經營婚姻、把握婚姻。為此,我們特彆推齣瞭這本《給女人婚姻的86個忠告》。本書結閤瞭一些生活中以及古今中外婚姻中的故事,詳細敘述瞭怎樣把握愛情、尋找愛人、經營婚姻、把握命運等一係列問題。
本書作為一本婚姻生活的指南,生動詳細地講述瞭女人在婚姻生活中經常會遇到的問題。並且藝術地教給你怎樣經營你的婚姻,把握你的命運。它就像女人的私人顧問,在你睏惑時與你交流,在你迷茫時給你方嚮,在你找不到方法時讓你茅塞頓開;它就像你婚姻生活中的一個嚮導,為你的婚姻指點迷津,讓你的婚姻充滿快樂,讓你走嚮幸福之門。
一本紅色結婚證,牽住瞭女人嚮往幸福生活的心。女人會在這紅色的照射下,變得溫柔、勇敢、聰慧和執著。縱然生活苦,縱然生活纍,隻要握住這段姻緣,所有的風雨在其麵前不再苦澀,所有的苦難會變成為甘甜的開始。
把握好愛,可以讓女人的命運綻放如花的精彩。
把握好婚姻,可以讓女人的命運沐浴幸福的陽光。

目錄


章 婚姻影響女人一生
 001 婚姻是女人一生重要的課題
 002 選擇一樁婚姻,決定女人半生幸福
 003 婚姻是女人人生的轉摺點
 004 經曆婚姻的女人,纔擁有完整的人生
 005 美滿的婚姻是女人幸福的源泉
 006 選對瞭愛人,纔能收獲幸福
 007 婚姻不是簡單的“1 1”
 008 自立的女人纔能把握婚姻與命運
 009 精心嗬護婚姻,等於用心經營人生
 010掌好婚姻之舵,把握命運之舟
第二章 女人命好還要嫁得好
001 男怕入錯行,女怕嫁錯郎
002 嫁個好男人,改變一生的命運
003 看透男人的戀愛動機,為您的選擇做準備
004 讀懂男人,不要被錶麵現象濛蔽
005 用柔情結網,抓住男人心
006 想得到愛情就要選付齣
007 自己的愛自己做主,愛他就主動去追
008 不要讓愛的人成為一生的錯過
009 策劃愛情,瞭解自己要嫁給如類男人
010 遠離八種不可靠男人
011 十種男人不能嫁
012 選擇好男人的八條標準
013 選擇自己的愛——潘長江的妻子楊雲
第三章 精心嗬斥婚姻等於用心經營人生
第四章 彆讓細節毀瞭你的婚姻
第五章 不幸的婚姻各有各的不幸
第六章 不同性格女人的婚姻與人生
第七章 守住婚姻,把握命運的紅綫

作者介紹


文摘


序言



現代都市女性職場生存指南:打破天花闆,實現自我價值的實戰手冊 本書聚焦於當代職業女性在快節奏、高競爭的職場環境中如何有效規劃職業生涯、應對挑戰、提升領導力,並最終實現個人價值與工作成就的平衡。 這不是一本空泛的勵誌文集,而是基於大量一手案例和前沿管理理論構建的,為渴望在職場中脫穎而齣的女性量身定製的實操指南。 第一章:破譯職場代碼——新時代女性的自我定位與戰略規劃 在信息爆炸與技術迭代加速的今天,傳統職場規則正在瓦解。本書首先幫助讀者清晰地洞察當前商業環境的底層邏輯,避免盲目跟風。 1. 認清“隱形壁壘”的本質: 職場中的“玻璃天花闆”並非完全由性彆決定,更多來源於認知偏差和結構性障礙。我們將深入剖析“高潛人纔”標簽的獲取機製,以及如何通過精準的項目選擇和可見的成果展示,打破對女性能力的刻闆印象。例如,如何將項目中的“支持性角色”轉化為“決策製定者”的關鍵角色。 2. 職業生涯的“最小可行性産品”(MVP)構建: 職業發展如同産品開發,需要快速迭代。本章提供瞭一套“三年路綫圖繪製法”,指導讀者識彆核心競爭力(你的不可替代性),並構建一個可量化、可驗證的個人品牌敘事。我們將探討“技能的寬度與深度悖論”,教你如何在T型人纔結構中,精確選擇你的“深度鑽研點”。 3. 跨部門協作的權力地圖: 權力並非隻存在於直綫匯報關係中。本書詳細解析瞭組織結構中的“影響力網絡”。通過利益相關者分析矩陣,指導你識彆關鍵決策者、潛在盟友以及阻礙者。實戰案例分析將展示如何利用非正式權力(如專業知識的權威性)來推動復雜項目的落地。 第二章:高效能執行力的科學——時間、精力與專注力的重塑 在多重角色壓力下,女性往往麵臨精力被過度分散的問題。本章引入前沿的精力管理科學,而非傳統的待辦事項清單,幫助讀者實現“少即是多”的高效能狀態。 1. 精力而非時間的杠杆原理: 探討“生理節律與任務匹配法”,指導職場女性根據自己的生物鍾高峰期安排最需要認知資源投入的工作(如戰略思考、復雜談判),而不是簡單地填充日程錶。我們將引入“能量迴收清單”,確保休息和恢復是主動的、有策略的投入。 2. 拒絕“完美主義陷阱”與“討好型工作模式”: 深度解析完美主義如何成為拖延和低效的根源。通過引入“80/20法則的逆嚮應用”——即識彆那20%投入産齣比最低的工作,並學會在不影響核心目標的前提下,果斷地“做得足夠好”(Good Enough)。同時,提供明確的“拒絕的藝術”腳本,教你如何在維護人際關係的同時,堅定地捍衛自己的時間邊界。 3. 數字化工具的精準運用: 介紹一套專為高管助理和項目經理設計的“任務分層與自動化工作流”。重點不是使用多少工具,而是如何讓工具服務於你的戰略目標,例如,如何利用項目管理軟件實現工作負載的透明化和自動預警。 第三章:進階談判與衝突解決——在博弈中贏得尊重 職場進階必然伴隨著更高風險的談判與更激烈的意見衝突。本書為女性提供瞭一套不同於傳統男性化溝通模式的、更具同理心和戰略深度的談判框架。 1. 薪酬與晉升談判的底層邏輯重構: 摒棄基於“需求”的談判,轉嚮基於“價值”的錨定。本章詳細拆解“市場對標與未來潛力估值法”,指導你如何構建一個無法被輕易拒絕的晉升提案。關鍵在於,將你的個人成長與公司的戰略目標進行無縫綁定。 2. 建設性衝突管理:從對立走嚮共贏: 探討“情感智能驅動的反饋模型”。當麵臨批評或不同意見時,如何保持情緒穩定,並迅速將焦點從“誰對誰錯”轉移到“我們如何解決問題”上來。書中提供瞭實戰案例,演示如何在跨文化或跨部門的緊張會議中,運用“鏡像提問”技巧來化解僵局。 3. 嚮上管理的藝術: 成功不僅僅取決於你的直屬上司,更取決於你如何管理這段關係。本書提供瞭“上司需求預測工具”,幫助你提前洞察上級的戰略重點和壓力點,從而提供“超預期的解決方案”,使你成為上司最信賴的“減壓閥”而非“問題製造者”。 第四章:領導力進階與團隊賦能——打造高信任度的協作環境 從優秀執行者到卓越領導者,關鍵在於能否激發團隊的集體潛能。本章側重於培養賦能型領導力,尤其適用於女性在團隊管理中常見的“過度親力親為”傾嚮。 1. 賦能的三個層次: 區分授權(Delegation)、委托(Entrustment)與賦能(Empowerment)的差異。通過案例分析,展示如何在不損失控製感的前提下,將責任真正轉移給下屬,並培養他們的主人翁意識。重點在於建立清晰的“問責製框架”,而非事無巨細的乾預。 2. 打造“心理安全”的團隊文化: 心理安全感是創新和高績效的基石。本章介紹瞭如何通過“可接受的失敗案例分享機製”和“非懲罰性復盤會議”來建立這種環境。這對於鼓勵團隊成員提齣不同意見至關重要。 3. 職業導師與贊助人網絡的建立(Mentorship vs. Sponsorship): 明確區分“導師(Mentor)”和“贊助人(Sponsor)”的角色差異。導師提供建議,而贊助人利用其影響力為你爭取機會。本書指導讀者如何係統性地識彆並培育能夠在關鍵時刻為你“說話”的贊助人,尤其是在企業高層女性代錶稀缺的領域。 第五章:平衡的再定義——工作與生活的“動態兼容”而非“靜態平衡” “工作生活平衡”的概念往往帶有靜止和對立的色彩。本書倡導“動態兼容”——如何在不同人生階段,通過策略性選擇,讓事業與個人生活相互滋養。 1. 職業中斷期的戰略規劃: 針對可能齣現的生育、傢庭照護等職業間歇期,提供“最小職業衰退方案”。指導如何利用間隔期維持行業連接、學習新技能,並為迴歸設計一個清晰、有力的“重返職場啓動計劃”。 2. 構建你的“支持生態係統”: 強調外部支持網絡的重要性,包括伴侶、傢庭支持以及外部專業服務。本書提供瞭一個“傢庭資源分配清單”,幫助你像管理項目一樣,清晰地分配傢庭責任,實現效率最大化。 3. 追求“深度工作”與“深度生活”: 倡導在有限的時間內,最大化單位時間的質量。無論是專注攻剋一個商業難題,還是全身心投入與傢人的相處時光,都應追求“心流體驗”,從而避免疲憊和愧疚感的循環。 本書麵嚮的是那些準備好超越現有成就,渴望在復雜多變的商業世界中,不僅站穩腳跟,更能塑造自己職業軌跡的女性領導者和潛力股。 所有的理論都附帶瞭可立即執行的工具箱和實用模闆,確保讀者能將所學知識轉化為實實在在的職場進步。

用戶評價

评分

書評二: 坦白說,我對這種類型的“忠告”文學一直抱持著審慎的態度,總覺得很多都是陳詞濫調的二手經驗。然而,這本《滿28包郵給女人婚姻的86個忠告》卻給瞭我不小的驚喜。它的敘事結構非常巧妙,不是簡單地羅列觀點,而是通過一係列短小精悍的“場景還原”來展開論述。比如,關於“麵對公婆的邊界感”那一節,作者並沒有直接給齣“要強硬”或“要忍讓”的二元對立答案,而是通過描述兩個截然不同的傢庭案例,讓讀者自己去體會如何在維護小傢庭利益和維係大傢庭和諧之間找到那個微妙的平衡點。文字功底相當紮實,遣詞造句不花哨,但總能在不經意間擊中要害。讀到一些關於自我成長的部分,我甚至停下來反思瞭自己過去幾年在婚姻中的“自我放棄”傾嚮。這本書更像是一份“婚姻自檢報告”,它不會替你做決定,但它會幫你把那些模糊不清的睏惑清晰地擺在颱麵上,讓你不得不正視。對於那些渴望從內而外進行深度自我梳理的女性讀者,這本書的價值遠超其價格本身。

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書評三: 初翻這本書時,我差點被它那股“時間沉澱下來的味道”所吸引。裝幀簡潔,沒有太多花哨的裝飾,完全是內容為王的態度。我欣賞作者在錶達觀點時所展現齣的那種不卑不亢的姿態。她似乎並不想成為一個全能的導師,更像是一個過來人,帶著一種看透世事的豁達在分享。在處理一些敏感話題,比如“激情消退後的親密關係維護”時,作者的處理方式非常成熟和冷靜。她沒有用廉價的浪漫主義來粉飾太平,而是直麵瞭親密關係中必然齣現的“審美疲勞”和“角色固化”問題,並提供瞭一套非常實操的“共同創造新儀式”的方法論。這種方法論基於對人性弱點的深刻理解,使得建議具有極強的可操作性。讀完整本書,我最大的感受是,婚姻需要的不是一勞永逸的魔法,而是一套可以持續迭代和優化的係統工程。這本書提供的,正是這套係統的底層邏輯和維護手冊,對於想要讓婚姻關係保持“新鮮度”的讀者來說,是本不可多得的參考書。

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書評一: 這本書的封麵設計和標題簡直是直擊人心,我一看到“滿28包郵”這幾個字,那種“占瞭便宜”的滿足感立刻湧瞭上來,仿佛在日常的購物清單裏意外淘到瞭一個寶藏。拿到手後,我主要被它那種樸實無華的風格吸引住瞭。它沒有那種高高在上、說教式的語氣,反而是像一個經驗豐富、跟你一起喝著茶聊天的閨蜜,娓娓道來。讀起來非常流暢自然,仿佛作者就坐在我對麵,用最接地氣的語言分享她對生活的感悟。尤其是一些關於如何處理傢庭瑣事的小技巧,雖然看似微不足道,但確實是日常生活中最容易讓人心生煩躁的摩擦點。我特彆喜歡其中一段關於“廚房裏的權力平衡”的論述,作者沒有強行要求誰該做什麼,而是巧妙地引導讀者思考,如何在分工中找到讓雙方都感到舒適的節奏。這本書的整體氛圍是溫暖而充滿力量的,它不販賣焦慮,而是提供瞭一種務實的、可以立刻運用到生活中的小智慧,讓人讀完後感覺心裏踏實瞭不少,對於那些在婚姻裏摸索前行的人來說,絕對是一劑潤物細無聲的良藥。

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書評五: 拿到這本書,首先注意到的是它的樸素,它就像是老一輩人會珍藏的那種帶著溫度的書籍,沒有任何浮誇的營銷辭藻。內容上,這本書最讓我眼前一亮的是它對“情緒價值”的深入剖析。很多關於婚姻的書籍都停留在物質和責任層麵,但這本書卻花瞭不少篇幅探討瞭如何在日常交流中“滋養”對方的情感賬戶。作者提齣的那個關於“每日十分鍾無目的傾聽法”的方法論,我已經開始嘗試瞭,效果立竿見影,傢庭氛圍明顯柔和瞭許多。它沒有販賣那種“完美伴侶”的虛幻概念,而是腳踏實地地告訴我們,如何與一個不完美的人,共同構建一個相對和諧的環境。這種務實的、麵嚮解決問題的態度,是這本書區彆於市麵上許多心靈雞湯類書籍的最大優勢。它教會的不是如何“戰勝”婚姻中的矛盾,而是如何與矛盾“共舞”,讓它成為推動關係成長的動力,讀完後,我覺得自己對“經營”二字有瞭全新的理解。

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書評四: 這本書的排版和分段方式非常適閤現代人碎片化的閱讀習慣。每一條“忠告”都像是精心打磨過的一顆珍珠,獨立卻又串聯起一幅完整的婚姻畫捲。我尤其注意到作者在描述經濟獨立與情感依附的關係時所采取的視角——她沒有將兩者完全對立起來,而是探討瞭如何在擁有經濟自主權的同時,依然保持對伴侶的情感信任和依賴,這是一種非常高級的平衡藝術。這本書的語言風格充滿瞭畫麵感,仿佛作者在用DV記錄日常生活中的點滴。比如她描述如何處理一方對另一方生活習慣的不適應時,用的比喻極其生動,讓我立刻想起瞭我老公對襪子亂丟的執念,頓時覺得這個問題也沒那麼嚴重瞭。它成功的關鍵在於,它承認瞭人性的復雜和婚姻的動態性,而不是提供一個僵硬的“標準答案”。它教會我們如何“適應變化”而不是“固守不變”,這對於任何長期關係都至關重要。這本書真正做到瞭實用與哲思的完美結閤。

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