正版 董明珠 女人真想乾點事誰也攔不住 董明珠自傳名人傳記書籍 教你做內心強大的女人 女性創業經驗職 下載 mobi epub pdf 電子書 2024

商品參數

書名    董明珠：女人真想乾點事，誰也攔不住

條形碼    9787507548143

定價    39.80元

齣版社名稱    華文齣版社

評論

董明珠能吃苦、獨立、不服輸。——搜狐財經評

董明珠這個與“格力”、“空調”畫等號的女人，無論做空調，還是賣空調，都推嚮一種狀態——投入巨資自主研發，自己掌握核心科技。——鳳凰網評

強悍與強硬一直貫穿於董明珠的格力生涯，董明珠是傢電企業中和強勢渠道商國美唱對颱戲的人。也正是這種強悍的性格，使董明珠獲得“營銷女王”的稱號。——騰訊財經評

作為企業傢，董明珠在業界叱吒風雲；作為慈善傢，董明珠卻一直在默默奉獻。——騰訊新聞評

外界稱之為“鐵娘子”“霸道總裁”，又有戲謔呼之“大姐”。而網友們，更願意稱這位有故事，永不言棄的商界女戰士為“董小姐”！——中國經濟網評

目 錄

一章 沒有齣路，就換個思路  /  1

董明珠的“卸任”你懂得多少  /  3

不圓造車夢，誓不罷休  /  12

格力手機自己代言  /  18

董明珠何許人也  /  27

董明珠的“敵人們”  /  36

第二章 做實業要有情懷  /  41

幸福是什麼  /  43

一切睏難都是紙老虎  /  48

厭的字眼是“女強人”，沒有之一  /  53

返利經銷商  /  58

衝董阿姨來應聘  /  62

第三章 胸懷大局，勢不可當  /  67

寜願自己吃虧，也絕不虧待消費者  /  69

給股東分紅數額之大超乎你想象  /  74

用民族英雄的胸懷去做企業  /  79

公司利益高於一切  /  87

第四章 管人一定要得罪人  /  93

數一數董明珠“得罪”瞭多少人  /  95

央視演講發飆，句句血淚  /  102

百煉的鋼，繞指的柔  /  106

管理齣人纔，人纔齣創新  /  113

第五章 讓人信賴，能解決糾紛，贏得朋友  /  121

國美、蘇寜主動和解  /  123

小米手機甘拜下風  /  132

有一種投資叫“王健林相信董明珠”  /  138

牽手京東劉強東  /  144

第六章 堅守原則，就掌握瞭主動權  /  151

把主動掌握權要過來  /  153

好的産品就是永遠不降價  /  160

政府應支持本土品牌  /  166

與馬雲的懟撕  /  171

第七章 民族脊梁，霸氣與呐喊  /  179

富豪媽媽，低調兒子  /  181

企業要把社會責任擺在位  /  187

獨樹一幟的企業傢精神  /  193

拯救企業於水火  /  199

讓世界戀上中國製造  /  204

後記： 內心強大，就沒有人能打垮你  /  210

精彩試讀

2016年10月18日，珠海市國資委對格力集團董事會發齣瞭一則通知：“免去董明珠同誌珠海格力集團有限公司董事長、董事、法定代錶人職務”。一時間，“董明珠被免去格力集團董事長，僅擔任格力電器董事長兼總裁”的新聞立即搶占各大媒體頭條。

近年來，董明珠儼然已經成為全國乃至關注的企業傢，她身上的霸氣、自信、擔當，讓許多人為之摺服。今年已經62歲的董明珠，被評為“2016年中國影響力商界女性”。這個榮譽的背後，她付齣的是常人所不能及的努力。

從36歲來到珠海格力以來，為瞭工作，她連自己的終身大事都沒再考慮，全心全意撲在公司上。繼任總裁以後，每年帶領格力嚮國傢上繳一百多億稅收，而自己的年薪卻隻有五六百萬，扣去稅務，隻剩二百多萬，這與其他公司總裁動輒幾韆萬甚至上億的年薪相比，差的不是一兩個職業經理人的距離。但她似乎並不在意，她的追求也不在於此。

二十多年前就有人妄圖賣格力給外企，並給她開齣年薪8000萬的工資，但被她的一腔愛國熱情拒絕瞭。她做事業，為的不是自己，而是國傢，她希望格力能成為代錶“中國製造”而享譽世界的品牌。這種無私、忘我的精神，也是她令人敬佩的一方麵。

就是這樣一個外錶看上去十分強悍的女強人，突然被免去董事長職務，外界一片嘩然與沸騰。究竟是嫉賢妒能，還是英雄遲暮？幾乎所有人都不會認為是後者。

格力電器對此事做齣瞭迴應：屬於正常的人事變動。根據國傢及相關規定，國有企業領導人不能兼職過多，董明珠既是格力集團董事長，又是下屬企業格力電器董事長，故此調整為企業內部的正常安排。

但大多數人顯然對此說法並不認可，認為根本沒那麼簡單。不少人藉題發揮，開始做分析。有人說，可能與2013年她跟雷軍的那次高調的10億元打賭有關，當著全國電視觀眾的麵兒她這個玩笑開得太大，格力沒有輸掉10億元的後策；有人說是董明珠近來行事過於高調，她宣稱做格力手機，年銷量要達5000萬颱，不請明星，自己做代言，但她口中“分分鍾滅掉小米”的格力手機，卻內部消化，銷售遠沒想象中理想；又有人說董明珠開通自媒體以及采訪時毫無顧忌地痛批雷軍、美的電器等，樹大招風，而一個企業也不希望它與一個人的名譽捆綁在一起；也有人說，近四年來格力電器在董明珠的領導下，業績並不是十分令人滿意，甚至讓人失望；還有人說，這是董明珠與所在集團之間的權力、利益博弈，是2018年格力電器董事會換屆選舉提前進行人事布局……

不論怎麼分析，有一點可以看齣來，董明珠依然主導格力電器。她的頂頭上司珠海市國資委曾在2012年委派一個人去格力集團擔任總裁，並提名他擔任格力電器董事。然而，事實證明該人無法擔當大任。

有種說法是，作為格力集團，它隻是珠海國資委的直屬企業，沒有上市，所以董明珠在集團的職務全部被免除瞭。而格力電器雖是下屬單位，卻是上市公司，國資委對董事人選沒有任免權，因此保留瞭董明珠格力電器董事長的職位。如果有，不知道董明珠這一職位還保不保得住？

那時候的董明珠身邊還有硃江洪，兩人雙劍閤璧，戰無不勝。如今，硃江洪已光榮退休，留下董明珠一人獨撐大局。

她使用的錶達方式是“我隨時準備跟他們鬥”，可想而知，她的壓力有多麼巨大。

就在被免職的10天後，董明珠參加臨時股東大會，她在大會上講話時發火的視頻流傳齣來。視頻中，董明珠多次進齣會場，沒有絲毫掌聲，這也是她一次進場沒有掌聲的大會。

顯然，沒有掌聲與董明珠決定收購珠海銀隆有關。她自己分析，投資者對格力低價增發收購銀隆不滿，認為此舉或許會攤薄股東的利潤。因此，她當眾開門見山：“格力沒有虧待你們！我講這個話一點兒都不過分。你看看上市公司有哪幾個這樣給你們分紅的？我5年不給你們分紅，你們又能把我怎麼樣？”接著又說，“給你們越多，你們話越多，兩年給你們分瞭180億，你去看看哪個企業給你們這麼多？格力從1個億、從1%利潤都沒有甚至虧損的企業做到今天，達到13%的利潤，是靠你們來的嗎？是靠我們的心。”

結果也是可想而知，她的個人力量是渺小的，格力電器收購珠海銀隆新能源有限公司股權的議案勉強獲得通過，但募集96.9億配套資金等15項議案，卻在中小股東的聯手阻擊下，未能成行。

在被免職格力集團董事長之後，董明珠又做齣瞭一個超乎所有人想象的決定：給格力電器員工每人每月統一加薪1000元，安裝工每安裝一颱空調多加100元。

這個決定再次引起軒然大波。有人認為她這是在賭氣。在央視《麵對麵》欄目專訪中，董明珠做齣迴應：“如果賭氣，我的利潤就會下滑，我加工資，我的利潤並沒有受到任何影響，所以我覺得很多人，他是站在他的角度，因為這1000塊錢加瞭，對他們確實壓力很大，其他企業須加。像我們國傢，都有工資標準，這次加1000塊錢人民幣，是提高瞭一個工資標準。我一定讓格力的人走齣去，讓他覺得‘我是格力人’，讓他有一種自豪。”

此舉也讓外界拍手叫好。當一個企業領導真正懂得體恤下屬時，也將贏得他們的一緻尊敬。對於金錢，不是拿來拉攏人心的，但是，適當地給予對勞動者的肯定，卻是一種尊重員工、認可勞動光榮的態度。這種態度的作用顯而易見。是非黑白也許下屬無權參與，但提高工作的積極性，卻是人人都可以辦到的事情。

董明珠說，她之所以要這樣做，也是為瞭給行業立一個標杆。她可以這麼做，彆人也可以。人人都可以辦到的事，有時候隻是看誰願意做而已。這是一個企業傢的精神所在，不是誰都具備。這氣概彰顯瞭她一貫的與眾不同，讓她再次成為“網紅”。

說到成為“網紅”這件事，其實董明珠是有些冤枉的。董明珠已經62歲瞭，這個年紀的許多男人都已經高高興興地退休瞭，安逸自在的老年生活哪個人不嚮往呢？想想人一生奔波勞碌，誰不希望能有個平順又閑適的晚年？但董明珠作為一名職業女性，卻依然活躍在各大媒體和峰會上。她難道不纍嗎？從36歲時她獨自一人來到珠海闖蕩，二十多年的拼搏生涯中，她為格力付齣瞭全部心力，至今，她都沒有想要停下腳步。這就是一個把普通企業做到世界500強的超人啊！

但也正因為她的年紀問題，網絡上不少人把她當作一個過時的、被互聯網拋棄的、又不甘心被人遺忘的老媽子來對待。他們把她說過的每一句話都過分解讀，誇大其詞，並肆意惡意傳播，這種對董明珠的嘲諷式消費，讓喜歡她的人都看不下去，但她本人卻微笑置之。個彆媒體的推波助瀾，文字的斷章取義，也讓我們看到，董明珠已經被醜化到麵目全非的境地。輿論如此對待一個民族功臣，不能不說，我們有些人不僅喪失瞭愛國情操，更是把一種本可以當做正能量的精神扭麯、褻瀆瞭。

內容

本書從董明珠的經曆寫起，告訴人們她是怎樣把格力做大做強的。

她的成功不是因為她是女強人，而是因為她具有的工匠精神、不服輸的精神、自強自立的精神。這些都將在本書中得以體現，並轉達給讀者，告訴每一個讀者，如果你努力，如果你自信，如果你敢於堅持，你將會獲得你想要的人生。