蒼天未央

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達墨 著



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發表於2024-12-23

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圖書介紹

齣版社: 四川人民齣版社
ISBN:9787220106156
版次:1
商品編碼:12328648
包裝:平裝
開本:32開
齣版時間:2018-04-01
用紙:輕型紙
頁數:256
字數:144000
正文語種:中文


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圖書描述

産品特色

內容簡介

江廬市建設發展集團財務部部長柏麗受銀行行長傅強誘騙,挪用公款並攜巨額資金外逃,事發後牽引齣集團董事長穆爾矢、集團人事部部長張江海等一係列國企官員的腐敗行為。在市委書記樸曉習的強硬反腐態度之下,穆爾矢為求自保,私自派集團辦公室主任蓀鳴齣境尋找柏麗,以期滅口。不曾想蓀鳴一時疏忽、未能得手,柏麗與傅強被警方成功抓捕,穆爾矢因此精神失常,江廬市反腐行動取得良好成效。

作者簡介

達墨

就職於政府機關,中國作傢協會會員,編劇。性格直率的他,常以紙筆穿越於漂浮人際迷霧的都市,沿著文字繾綣去窺探每一扇緊緊閉閤的心扉後的隱秘。曾以“蠡湖吹雪”為筆名,齣版長篇小說《鼕至未至》 《青春無塵》 《圍城之外》 《遇見,一眼萬年》 《颱北潛伏》等。


精彩書評

近年的反腐令一些官員、商人等進入緊張狀態。遺憾的是,現有的文學作品不足以呈現特定人群的生産、生存狀態,以及去路。文學尚未理解現實,更未能安慰世道人心。《蒼天未央》對主人公愛恨交加,在此方麵點題。

祝賀作者完成如此傾情的創作。

——知名學者 餘世存


目錄

正文

後記


精彩書摘

自從那天會上,穆爾矢把柏麗齣逃的責任推嚮張江海後,張江海的心情就如被拍打瞭的馬蜂窩,一時炸得嗡嗡響,他恨不能馬上齣擊,狠狠地攻擊冒犯者,好洗清自己。然而,麵對

穆爾矢,他不敢像馬蜂那樣齣擊。


事實上,張江海之所以生氣,是因為他覺得自己是功臣。多年以來,他幫穆爾矢做瞭不少見不得人的事情,每次人事調整需要暗地裏動手腳時,總是自己衝鋒在前。可是,即便如此,

穆爾矢也沒有在關鍵時刻保護他,反倒想讓他做墊背,很有點兒“大難還沒來就各自飛”的味道。


人們常說:“流氓不可怕,就怕流氓有文化。”顯然,高智商的流氓更會使陰招,不易對付,但穆爾矢和張江海兩人,同屬於有文化的流氓,真要拼起來,就得看誰更狠瞭。


細細論來,穆爾矢就像大明朝的嚴嵩,陰險裏帶著狠勁兒;張江海則像秦檜,頭腦簡單卻也很能算計人。應該說,他們玩人的計謀有異麯同工之妙,但又各自巧奪天工,平分鞦色。


最近幾天,張江海一直在想:“自己搞瞭半輩子人事,陪伴瞭四五任董事長,參與考察的乾部不計其數,什麼樣的人沒見過呢?牛鬼蛇神見得多瞭,搞人,就像庖丁解牛,遊刃有餘。

可也見過不少無賴瞭,還真還沒有比穆爾矢更無賴的人!”


心有猛獸,無路可齣。張江海憤怒著,可畢竟人傢是相,自己是被捏在手心的士,盡管他是在人事部長的崗位乾瞭二十多個年頭的“五朝元老”,也無處訴說心中痛苦。


從理論上講,人事部長也是實權派,就像張江海酒後常吹的那樣―他提拔的誰誰誰,如今都走上重要領導崗位瞭,似乎他就是那傳說中的伯樂。可大傢都明白,一切跟他沒有太大關係,張江海隻不過是一塊“跳闆”,領導需要提拔誰時,就把他拿來放在有溝的地方墊一墊。


說白瞭,人事部長隻是某些“一把手”官帽買賣中的代理商,人事變動總是被冠以集體研究決定的名堂,如果不齣問題,功勞自然歸於“一把手”,可一旦齣瞭問題,比如柏麗齣逃瞭,

穆爾矢完全可以把自己撇得乾乾淨淨,歸咎於“代理商”沒選好人。可見,人事部長除瞭是一塊跳闆之外,偶爾還是洪流中的一“柱”,“一把手”需要退讓時,他必須衝鋒在前。


不過,不得不說的是,張江海也藉著人事部長的名頭搞瞭不少創收。他經常利用穆爾矢的軟肋,使點兒小手段,比如在穆爾矢劃定的人選中,找齣一兩個有問題的人,當然,那問題一定是緻命的,譬如暗示穆爾矢,人事部在徵求中層乾部們的意見時,發現某某群眾基礎不好,在外麵行為不檢點,大傢意見很大,你若非要提拔,會被群眾舉報的……


“行為不檢點”是什麼錯誤呢?張江海可以說某某亂搞男女關係不道德,也可以說某某吃拿卡要甚至索賄……欲加之罪,何患無辭呢?可用的“武器”太多瞭,任何一條放到颱麵上都

是大事,彆說提拔瞭,讓人直接下崗都不為過。


如果穆爾矢無動於衷,拿齣一副“死豬不怕開水燙”的架勢,張江海便會使齣第二個絕招,以幾位副總對他一定要提拔的人有不同的意見為藉口來拖延。作為“一把手”,穆爾矢不可能去問某個副總有什麼意見,當然,即使誰真有意見,也不會當著他的麵說齣來。每當此時,穆爾矢便會跟張江海商量對策,張江海便藉集團班子成員之口,說齣某某人不錯,工作

能力很強,素質很高,應當考慮壓壓擔子,讓他多為集團發展齣一份力,多添加一塊磚。穆爾矢一聽張江海要給某某“壓擔子”,自然知道是要提拔的意思,於他而言,磚多磚少無所謂,不影響大局就好,自然點頭應允,張江海的錢袋裏也可以多一筆收入。


其實,穆爾矢對張江海的伎倆心知肚明,可他也知道“水至清則無魚”,不管班子成員們是不是真反對,都得高度重視,否則開會時就可能齣現反對的聲音,盡管可能性很小,多年來

隻發生過一次,但一直讓他銘記在心,徹底明白瞭“大意失荊州”的痛苦。


那年,穆爾矢剛到江廬市建設發展集團不久,就發現單位裏派係林立,一些中層乾部,尤其幾個副總,似乎都拿他當外來和尚看,他下達的任務推進起來總是齣現“腸梗阻”,有的

人甚至陽奉陰違,仍然聽從已經下颱的前任指手畫腳,弄得穆爾矢很沒麵子。


沒多久,穆爾矢忍無可忍,動瞭調整人事的心思。“不換腦子就換人,非我友,即我敵。既然你們要拉幫結派,忠於前任主子,那就全部靠邊站吧。讓你們和我作對,還反瞭不成?隻有牢牢掌握主動權,纔能有無所不能的控製權。”穆爾矢發恨似的想。


為瞭徹底廢除前任董事長的人事安排,打擊前任的餘威,化被動為主動,他準備把擔負重要職務的中層乾部來個大換血,尤其是要把財務部、項目部,以及辦公室主任,都換成自己的

人。思慮再三後,就通知張江海來瞭辦公室。


“江海啊,經過一段時間的觀察瞭解,我覺得個彆部門的乾部得動一動瞭,你去做個調整方案,按照市委領導要求的,人盡其纔,集閤想乾事能成事的優秀人纔。”對穆爾矢來說,人事調整有兩層意思,一是換掉不是自己圈子裏的人,推齣可以為己所用的新人;二是整掉不聽話的人,以便民主測評時,自己可以獲得高分。一舉多得的組閤拳,焉能不打?


穆爾矢的提議,正暗閤瞭張江海的心事。要知道,過去幾年裏,他的日子相當鬱悶,身為人事部長,集團裏卻沒有幾個人願意拿他當迴事。張江海早就想整一整那幾個不把他當盤菜

的人瞭,不承想,一等就是好幾年。畢竟,用人製度實在問題多多,如果“一把手”不被檢舉,隻要他願意工作,積極在崗位上發揮餘熱,且不惹到頂頭上司,那乾上兩個五年都不成問題,人事部長自然就沒什麼油水可撈瞭。


張江海時常想:“所謂的用人製度可真是太損瞭,也不知道是哪個孫子齣的餿主意。一個人有幾個五年?幾個十年?從大學畢業到某個單位混得有點兒群眾基礎,能夠在業務上小有

成效,起碼也得個三年五年。如果順暢的話,還能夠混個一官半職,如果一不小心得罪領導,再等個五年,可就四十多歲瞭,早都過瞭能有所作為的年齡瞭。”


每次想到它,張江海心中就很不是滋味兒,乾瞭半輩子的人事部長,就沒有多少油水,最多也就是過年那幾天,幾個沒有依靠的人來請他喝點兒酒或洗個澡再去做一次按摩,還有的人呢,送個五百塊的購物卡還像做賊一樣,生怕被人知道,丟下就走,像打發叫花子一樣。終於,穆爾矢要求動動人事關係瞭,機會可算是來瞭。


寂靜的夜晚,是張江海行動的最佳時間。每次吃過晚飯,他就把自己關在小書房裏,從書櫃中拿齣A3大白紙、鉛筆、長尺等工具。多年來,他對它們充滿瞭感情,似乎自己已與它

們結下瞭深深的情誼。張江海總是先把紙鋪在寬大的寫字颱上,一手拿尺一手拿筆,一副戰區指揮員的大將風度和一掃韆軍萬馬的氣勢,隻聽“呲啦”一聲,一條黑綫縱貫左右。然後,他迅速用自己引為自豪的行書寫上“江廬市建設發展集團人事調整方案”,又在右上角用小楷認真注上“機密”。


看過諜戰劇的人也許會聯想起那種主角們都小心翼翼的神秘場景,此時的張江海,就如那個掌管絕密情報的人。注上“機密”後,他總會習慣性地點燃一支煙,在煙霧繚繞中沉思。他

不願意用高科技的電腦,習慣在紙張上排兵布陣,認為隻有紙筆纔會使他産生唯我獨尊、掌管生殺大權的快感。筆,就是他的武器;筆,就是他的力量;筆,就是他的通道。男人的英雄情結可能永遠都不會磨滅,隻是很多時候,他們沒有機會或沒有力量去揮動手上的武器。一旦揮動起來,就會充滿血腥的味道。


張江海照著江廬市建設發展集團的乾部編製,分彆畫齣錶格,它們看起來就像公墓裏放置小盒子的格子,一排排擺得整整齊齊。接著,他又按照中層乾部和中層副職的職數,分彆以

一比二、一比一的比例留齣空位。之所以如此,是為瞭便於他突然想起哪個曾經讓他不爽或是讓他得過好處的人,隨時“妥當處理”,至於老大能不能通過他的“決策”,先不理會,排

上位再說,畢竟中層職位要比公墓裏的格子緊俏得多,能搶一個位子就算賺到一個。


第一個動的自然是前董事長的心腹瞭,正是讓他恨得咬牙切齒的辦公室主任楊慶。早在前年,張江海的幾個朋友從北京來江廬旅遊,為瞭顯示自己已經不是當年那個畏畏縮縮、略帶口吃又被人瞧不起的張江海,他決定好好顯擺顯擺,心說:“你們看吧,我現在混得比你們當初又是班乾部、又是團乾部的人牛吧。”


當他氣勢滿懷地拿起電話,通知楊慶安排一桌客人時,楊慶倒是很客氣,但一聽到張江海希望安排在“廬江8號”,楊慶就不由自主地頓瞭一下說:“張部長呀,是這樣的,領導有交代,‘廬江8號’隻負責接待部裏或省裏來的人,不知道你的客人是從哪來的?”


楊慶原本是隨口一問,可就真把張江海給噎住瞭,他本就是假公濟私,揩公傢的油嘛。區區一個辦公室主任,簡直是不上路子地挑戰嘛。張江海很是生氣,又得強忍著心中的怒火,不想為一桌飯讓人傢看扁瞭他,就裝齣一副若無其事的樣子說:“是這樣的,津市建工的幾個領導來考察,你看行不行?”他用商量的口氣隨便說瞭一個兄弟單位的名字。


“哎呀張部長,不行啊,得請示一把手,否則……”還沒等楊慶無奈地說完,張江海就掛瞭電話。怎麼說自己也是老資格的人事部長,除瞭“一把手”和幾個副總,他還沒用商量的

口氣跟其他人說過話。


“你個小辦公室主任居然不買我的賬,老子今天幾乎求你瞭,你還不給麵子,難道吃頓飯還要找‘一把手’嗎?小子,你等著瞧吧。”張江海在心裏罵道。


盡管楊慶最終利用權力幫張江海安排瞭一傢與“廬江8號”規格不相上下的飯店—“島上明月”,但張江海總覺得“島上明月”不是市領導接待貴賓的地方,否則,他就可以在飯桌上告訴幾個朋友:“在此吃飯是身份的象徵,你們享受的是非同一般的待遇。”楊慶的馬屁,算是沒拍到關鍵點上。


事實上,辦公室主任也不好乾,大傢都以為楊慶管著吃,管著喝,可以為所欲為,其實不然。從“一把手”到“二把手”,再到集團的部長、副部長們,哪一尊“神”也不能得罪,要是

一不小心撞到人傢槍口上,就算不應聲倒地,磕碰也不會輕。惹瞭張江海,楊慶可算是攤上瞭。


“就讓你去投資金融部吧,天天和世界銀行的人周鏇,要錢,找項目,迴頭審計部再來摺騰你,誰叫你楊慶不聽我的話呢。”張江海捋順瞭第一個人便得意地笑瞭。


那辦公室主任安排誰呢?


“有瞭,就讓辦公室副主任蓀鳴乾吧。”張江海似乎發現穆爾矢很喜歡蓀鳴,外齣開會或宴請客人,時常帶著他。盡管張江海不知道穆爾矢為什麼喜歡蓀鳴,但他敏感地意識到,其中必定有名堂,順著“一把手”的心意安排,總不會齣錯。再說瞭,蓀鳴還是不錯的,逢年過節總要給他拜個年,即使送酒、送卡不算什麼,但也一直堅持在做。張江海喜歡少年老成的年輕人,會辦事兒。


“第二個應該擺弄誰呢?孟力,對,就是你小子。”張江海在心裏憤恨道。孟力是集團的後勤部長,他以前還是比較喜歡的。孟力沒當部長前,對他恭恭敬敬,偶爾請他喝喝酒。而

且,在孟力當部長的問題上,他也是齣過力的。當時前董事長在孟力和另一名候選人之間搖擺不定,張江海說瞭一句“小孟人不錯”,部長就定瞭下來。誰知道孟力“華麗轉身”後就變瞭一張臉,居然發展到與前董事長兼總經理兄弟相稱,時不時還趾高氣揚地作為優秀中層在會議上發言,似乎那副榮耀完全是靠自己奮鬥得來的。從那時起,張江海就想敲打敲打他瞭——得讓孟力明白,一當官就變臉是危險的。


“就讓你這個傢夥到集團事務服務中心去,嗯,好位子,也算中層,職級沒變。你不是管後勤的‘一把手’嘛,那我就讓你服務人傢去,業務對口,關係順暢,集團領導也沒話說,你自己也無話可說。”張江海邊想邊在服務中心的小格子裏安放瞭孟力的名字。多年以來,他以筆為刀,枕戈待旦厲兵秣馬可不就為瞭指點江山的那一刻嘛。


安頓瞭孟力,張江海又開始思考,用誰來補後勤部長的空缺呢?他有些犯難瞭,如此肥缺的好職位,總不能隨便弄個人,至少也得挑個忠於自己的吧。可是思來想去,梳理瞭江廬市建

設發展集團三十幾個中層乾部,居然沒有一個讓他稱心如意的。他不由得悲哀起來,工作多年居然沒有培養齣幾個能效忠自己的人,真是太失敗瞭。


既然找不齣自己喜歡的,就用些中立的吧,盡管他們不會拍馬屁,不會拉關係,但他們有一點是值得稱贊的,就是既不得罪你,也不巴結你。再說,用瞭中立的人,他們會在外大力

宣傳人事部長公道正派,宣揚集團領導如何任人唯賢,選賢認能。幾番權衡,他選擇瞭工程部的副部長陳令東來頂孟力的格子。


“第三個擺弄誰呢?”張江海叼著煙反問自己。靈光一閃,他想動一動財務部部長柳南莆,但聽說他和現任市長有關係,好像是市長遠房堂兄弟之類的,偶爾也會露一兩句哪天和市長

吃瞭飯……


真也好,假也罷,反正也沒人試圖去證實,一切隻有前任董事長最清楚。畢竟柳南莆當時從一個打工仔一步步變成副部長,再以副代正,噌噌地往上躥,都是前董事長以命令口吻讓張江海辦的。至於為何,不得而知。


不管怎麼樣,張江海還是很想摸摸老虎屁股,又怕老虎屁股摸不得,萬一搞錯瞭,真老虎要咬人,那代價將是血淋淋的!


“管他呢,就先動瞭他,方案報給穆爾矢,看他什麼態度。”張江海手一抬,把柳南莆放到油水較少的核算部。那麼肥得流油、人人覬覦的財務部部長,又讓誰去呢?


集團裏瘋傳柏麗是穆爾矢的“乾女兒”,可那也是無人證實的消息。不過,從年齡上看,纔二十齣頭,加上長得還不錯,應該符閤“乾女兒”的一些特徵,張江海不由自主地笑瞭。


“那就把柏麗放到財務部吧,不過,實在有點兒年輕,能力也一般,群眾基礎也不好,聽說還時不時地在辦公室發脾氣。”思慮一番後,他又在心裏說:“算瞭吧,還是換個老成一點的,就安排部隊轉業剛分進財務部的林希武吧。”


“第四個該輪到誰呢?”張江海點燃一支煙,若有所思地吞雲吐霧起來……


前言/序言


欲望是産生思想之“疾病”的根源。


《蒼天未央》從江廬市建設發展集團財務部長柏麗齣逃開始,牽齣江廬市“國企”存在的政府建設資金管理、人事安排等一係列問題,其中既有管理體製的原因,也有用人機製的桎梏,但歸根到底是人的欲望所引發的“病癥”。


小說從巨額資金的消失入手,聚焦集團董事長的心理變化,紀委“專案組”難以開展工作及鐵腕反腐的市委書記等情節,漸漸嚮“案件”深入。人物形象生動、鮮活,情節起伏跳躍、

節奏緊湊,情與景相交相織,念與念密密相續,時而雷聲轟鳴,風雨欲來,時而又風平浪靜,情意綿密,引人入勝。


我的小說總是以善良為齣發點,我希望普天下的人們都過得幸福快樂,想他們所想,愛他們所愛,得到他們所期望的一切,譬如金錢、美女、權力等,但我的原則是:可以巧取,絕不能豪奪,不能脅迫、威逼或損害國傢及他人利益。正如《蒼天未央》中所言,希望人們“掙有數的錢,過有底綫的生活,做有分寸的事”。硃元璋曾教誨官員:“人之大敵非窮非疾,乃是奸貪邪妄,窮能圖變疾可醫治,人一旦奸貪邪妄則無可救藥。”也許有些天真,但我依然相信,人在做,天在看,總有一天,越軌之人會切身感到功名利祿、錢權色物盡是浮雲。


作為男人,我對《蒼天未央》的主人公之一傅強愛恨交加,或者更準確地說,是羨慕與憎恨並存,羨慕的是他擁有我等男人夢寐以求而所不能及的外形和地位,憎恨的是他將“福祉”

中的“玩”當成瞭事業,不僅丟掉瞭常人難以企及的事業,還緻使許多“無辜”的人受到瞭傷害。


傅強就像享受不到陽光的植物,一直站在陰影裏,心裏慢慢生齣瞭扭麯的枝蔓。柏麗,則像馬蹄蓮莖上盛開的奇異花,免不瞭被評價為畸形。


文學的想象需要勇氣,畢竟,很多想象根植於我們身邊的人事,故事裏的歡樂都是為悲劇修建的高速公路。我希望傅強和柏麗的短暫狂歡能夠提醒年輕人,不可在愛情、婚姻的道路

上投機取巧,無論選擇哪一條人生道路,經營何種婚姻,個人是否幸福最為重要。如果不能純粹地愛,就瀟灑離開。


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