發表於2024-12-21
你肯定知道!!
按部就班,這輩子都沒機會像比爾·蓋茨那樣富可敵國
但如果給你一顆喬布斯的大腦……
高效能人士都有哪些秘不示人的“偷懶”訣竅?
信息大爆炸時代,再一味蠻乾會把自己蠢哭的!
人生有捷徑可走嗎?如果沒有——那為什麼手機可以設置快捷鍵?
巴菲特、蓋茨、紮剋伯格、馬雲……是如何想問題的?
一輩子掙瞭幾輩子錢的人又都有哪些獨特習慣?
全世界高效能人士都在使用的成功法則
如果你不能像他們那樣思考,那麼也無法像他們那樣賺錢!
《捷徑》為你的成功找10匹馬,至少可以讓你少奮鬥10年!
★信息大爆炸時代的成功術!10個習慣成就人生!
傳統的觀點認為:勤能補拙,除瞭遺傳、繼承和努力,成功彆無他法。但真的是這樣嗎?前惠普高管馬剋·霍普金斯在對全美數韆位成功人士(這其中包括前蘋果CEO斯蒂夫·喬布斯、甲骨文創始人勞倫斯·埃裏森、榖歌CEO埃裏剋·斯密特、雅虎聯閤創始人楊緻遠以及投資傢沃倫·巴菲特)進行瞭大量的研究、數據分析後發現,是某些做事的習慣而非努力成就瞭他們。霍普金斯發現成功人士都具有以下10個習慣:
▲變比不變好。
▲好奇心能賺錢。好奇號能上火星。
▲因為緊張,所以高效。
▲相信無所不能,纔能無所不能。
▲分析機會。
▲助人者,人助之。
▲吸引來足夠優秀的夥伴。
▲好老師能讓人少走一半彎路。
《捷徑:高效能人士的10個習慣》一書打破瞭長久以來關於成功的定式思維,告訴人們隻要掌控這10個習慣,就能找到成功的捷徑。霍普金斯說:如果你不能像他們那樣思考,那麼你也無法像他們那樣賺錢……
信息大爆炸時代,再一味蠻乾會把自己蠢哭的!你必須得學會“投機取巧”!因為有些事情是不能等的!也許你可以等,繼續慢悠悠地乾,但你的愛人、父母已經等不及瞭……凡事要趁早,走捷徑也是!
★1個身價1億美元的美國窮人關於成功的奇談怪論!
馬剋·霍普金斯是一個成功的企業傢,他年輕時便在HP任高管,後來HP公司送他去斯坦福大學深造,他在斯坦福大學取得工程學位碩士的同時,開始研究成功人生和職業規劃課題,並在接下來的20年裏破譯瞭讓人成功、富裕及幸福的密碼。在惠普公司和愛默生電氣公司擔任過領導職務之後,他在1996年創辦瞭一傢醫療設備製造公司PEAK工業。僅用瞭九年時間,PEAK市值達7500萬美元,2005年,他將PEAK賣給瞭德爾福醫療後,創辦瞭Crescendo資本(一傢私人股本公司)以及Catalyst(一傢私人基金會),用於輔助位於科羅拉多州的非盈利性機構以及發展中國傢的微型信貸。在他的帶領下,青年總裁協會全球領導力工作坊在全世界開展。取得人生的巨大成功後,他覺得自己想要做的重要的事情就是與他人分享自己的成功經驗,以給年輕人教益,所以他寫瞭本書,總結齣瞭成功者所需的十大習慣。在書中他不僅從自身經驗齣發,還采訪瞭他全美上韆位成功人士(這其中包括甲骨文創始人勞倫斯·埃裏森、榖歌CEO埃裏剋·斯密特、雅虎聯閤創始人楊緻遠以及投資傢沃倫·巴菲特),因此本書不僅是一本個人的成功總結,更是眾多成功者的經驗之談。如果你想要像他們那樣富有,必須得培養成他們那樣的思維習慣!
★入選《華爾街日報》2013年度商業圖書!蘋果ceo庫剋等人盛贊!
本書甫一齣版,即飽受贊譽,2013年年底又入選《華爾街日報》年度商業圖書,美國五星評論:
▲ 蘋果CEO庫剋:馬剋·霍普金斯無意中窺見瞭上帝的一個秘密!”
▲傑剋·韋爾奇,美國通用電器前董事長兼CEO、全球超級暢銷書《贏》作者 :這個世界正在經曆著日新月異的變化,但無論怎樣改變,有一點不會改變,那就是人類對於便利的追求,馬剋·霍普金斯發現的“捷徑”無異符閤這個快速變化的時代。
▲特勞特,營銷學 “定位”理論提齣者之一、全球超級暢銷書《定位》作者:捷徑就是給你的人生找10匹馬,然後騎上它!這是一本讓你飛起來的書。
▲詹姆斯·艾利斯,南加利福尼亞大學馬歇爾商學院院長:馬剋·霍普金斯講述的捷徑都是很成熟的、已經被證明過的技巧,可以讓你在建立競爭優勢的時候認清自己的優勢何在。語言通俗易懂,內容可行性強。他完美描述瞭如何讓“靈感”和“汗水”交互作用,並告訴你如何組建團隊,終助你取得成功。
▲富爾頓·柯林斯,通信網絡董事長兼CEO,全球青年總裁協會國際委員會副主席:《捷徑》是對現實生活中的常識和智慧的一次完美且獨特的聚集,對所有年齡段的創業者、工作者都非常實用。要是這本書早點寫齣來就好瞭!
▲《紐約時報》書評:作者探討瞭高效能人士的10個習慣,無一例外,幾乎所有的成功人士都具有這些品質。我們應該慶幸霍普金斯發現瞭這個秘密。
★本書理論和實踐結閤!是一本綫上、綫下結閤附有練習題的工具書
開始閱讀的可不是一本尋常的書。是一本需要你鼓起勇氣去改變的書。要知道,這個世界上想要做齣改變的人很多,但是真正願意做齣改變的人並沒有多少,因為改變之路從來不會那麼平坦整潔,我們的書恰恰反映瞭這一特點。本書每一章也是每一步都為您提供瞭一個工具總結,它們有的是一些改變自己的有效途徑小貼士,有的是個人優勢測試,通過這些測試你能夠找到自己的優勢,在職場中或者在尋找捷徑中能夠發揮自己的優勢,更易成功。
海報:
如果你不能像富人那樣思考,你也無法像他們那樣賺錢!
1個身價1億美元的美國窮人關於成功的奇談怪論
入選《華爾街日報》年度商業圖書
《捷徑》為你的成功找10匹馬,至少可以讓你少奮鬥10年!
這是一本打破常規,至少讓你少奮鬥10年的人生規劃書!
傳統的觀點認為:勤能補拙,除瞭遺傳、繼承和努力,成功彆無他法。但真的是這樣嗎?前惠普高管馬剋·霍普金斯在對全美數韆位成功人士(這其中包括前蘋果CEO斯蒂夫·喬布斯、甲骨文創始人勞倫斯·埃裏森、榖歌CEO埃裏剋·斯密特、雅虎聯閤創始人楊緻遠以及投資傢沃倫·巴菲特)進行瞭大量的研究、數據分析後發現,是某些做事的習慣而非努力成就瞭他們。霍普金斯認為,努力固然重要,但是如果不具備一些卓越的習慣,那麼仍然與成功無緣。“你見過非洲辛苦勞作的原住民嗎?每天辛勤勞作十幾個小時並不能讓他們填飽肚子”, 馬剋·霍普金斯聳聳肩,有些無奈地對CNN記者說,“這不是歧視。”
《捷徑:高效能人士的10個習慣》一書不僅打破瞭長久以來關於成功的理論,而且做齣瞭創造性解釋,霍普金斯指齣,富人們之所以富有,不是由於他們天賦異稟、纔智過人,而是他們的思維與眾不同。而這導緻瞭人們在處理問題時會采取不同的思維方式,從而形成參差多態的行為習慣。習慣並非與生俱來,可以通過刻意地培養和訓練來塑造。但習慣一旦形成,就會形成“路徑依賴”自動重啓,大腦便會“偷懶”不再參與決策。我們每天什麼時候起床、什麼時候睡眠,遇到睏難時如何應對……這些大都是習慣的産物。正是這些不同的習慣造就瞭彼此不同的性格,進而影響各自的成就。
那麼,那些高效能人士是怎樣思考的呢?他們具有哪些不可或缺的習慣?在大量的案例研究中,霍普金斯發現,他們都擁有下述特質:
▲變比不變好。
▲好奇心能賺錢。好奇號能上火星。
▲將長處發揮到很好,練習10000小時!
▲像卓越者那樣思考。
▲因為緊張,所以高效。
▲相信無所不能,纔能無所不能。
▲分析機會。
▲助人者,人助之。
▲吸引來足夠優秀的夥伴。
▲好老師能讓人少走一半彎路。
也許這說起來並不神秘,但是要想像史蒂夫·喬布斯那樣“讓夢實現,在宇宙中刻上一道印記”,不走點捷徑還真是不行的,即便是天纔,也需要動點腦子,正如愛迪生所說:“天纔就是99%的汗水+1%的靈感,但這1%的靈感遠遠比99%的汗水重要。”
★馬剋·霍普金斯講述的捷徑都是很成熟的、已經被證明過的技巧,可以讓你在建立競爭優勢的時候認清自己的優勢何在。語言通俗易懂,內容可行性強。他完美描述瞭如何讓“靈感”和“汗水”交互作用,並告訴你如何組建團隊,較終助你取得成功。
——詹姆斯·艾利斯,南加利福尼亞大學馬歇爾商學院院長
★對今天的我來說,讀過之後,依然受益匪淺,你讀過之後,相信也能夠獲得教益,用與以前不同的方式開展工作,而且會做得更好。所以,既然你已經拿起本書,那就找個時間好好讀一讀吧。
——吉米·卡拉諾,CarrerTrack聯閤創始人,前任CEO
★《捷徑》是對現實生活中的常識和智慧的一次完美且獨特的聚集,對所有年齡段的創業者、工作者都非常實用。要是這本書早點寫齣來就好瞭!
——富爾頓·柯林斯,通信網絡(Network Communications)董事長兼CEO,青年總裁協會國際委員會副主席
★用羅馬哲學傢塞內卡的話來說,“所謂幸運就是當你準備好瞭的時候機會來瞭”。馬剋·霍普金斯提供瞭一套強有力的、實用性的方法,幫助你成為幸運兒,變得更幸福、健康、更加成功。
——羅伯特·霍爾柏林,麻省理工學院群體智慧研究中心執行理事
★不論你處在事業軌跡中的哪一段,我都嚮你大力推薦這本書。與其說這真的是一本很好的書,不如說這是一個非常好的工具,它能夠幫助你正確地評估自己,讓你弄清楚自己“現在在哪裏,要到哪去,要怎麼去”。
——凱瑟琳·金,金甲蟲(Goldbug)董事長
★《捷徑》為年輕人提供瞭清晰的價值觀,幫助年輕人在職業和個人生活中培養良好的習慣,養成有效的行為。我給我的兒子推薦瞭這本書,也極力推薦此書給任何想要讓自己的人生有意義的人。
——剋瑞斯·剋雷恩,艾迪飛創始人、董事長、CEO
★對不甘於穩定又平凡現狀的人來說,《捷徑》是你個人和商業成功的道路上扭轉局勢的一劑靈丹妙藥。
——大衛·普魯剋派剋,Smash漢堡董事長兼CEO(Smash漢堡在《福布斯》雜誌評選的較有前途的公司中名列前茅)
★馬剋·霍普金斯抓住瞭偉大的創業精神的精髓和魔力,並將其總結為十個實用的成功“捷徑”。他通過清晰簡潔的描述,展現齣“捷徑”的力量。《捷徑》為未來高效且富足的生活譜畫瞭一幅藍圖。我多麼希望在我剛成立自己的公司時就讀過這本書,但現在讀到也為時不晚!
——紮剋·紐邁耶,Sage Hospitality董事長
★現在的生活剛好符閤你的期望,這樣的幾率能有多大呢?馬剋·霍普金斯給我們提齣瞭這一挑戰性的問題。不論你處在事業發展早期,或是為瞭以後的生活,馬剋探索性的問題和有深刻見解的指導都會幫你找到正確的道路。
——湯姆·喬伊斯,丹納赫集團執行副總裁
★馬剋·霍普金斯清晰有力地將我每天都會使用到的核心概念錶述齣來,這些都是構建富足且有價值的人生的基本元素。
——蒂姆·米勒,Rally軟件CEO
★馬剋·霍普金斯讓我們憶起能做自己感興趣的事情有多麼重要,也讓我們想起如果這樣做,取得成功是多麼輕鬆容易。
——邁剋·弗萊斯,自由全球公司董事長兼CEO
★《捷徑》將數年的成功創業經驗濃縮成瞭一套非常易讀好懂的形式,還提供瞭可行的步驟。我嚮我所有的學生和客戶都推薦瞭這本書。
——約翰·M.托倫斯,锡拉丘茲大學博士,創業精神教授
★成功創業傢的齣現並不是偶然事件:他們虛心嚮他人學習、內省、培養潛在能力,為自己鋪好通嚮成功的道路。馬剋·霍普金斯在這本書中展示瞭這些方法和道路。
——內森·湯普遜,Spectra Logic公司創始人兼CEO
★創業傢是與眾不同的。我們都知道教科書的背麵不會有答案,我們都想找到阻力較小的那條路,讓我們的公司更快、更容易地發展,讓你的事業越來越賺錢。那麼你會發現,這本書的本身就是答案,讀瞭這本書你將會發現,馬剋告訴你的這一切讓你能夠發現你人生的成功“捷徑”。
——卡梅倫·赫羅爾德,1-800-GOT-JUNK前首席運營官《雙倍 雙倍》(Double Double)作者
★在這個充滿競爭的世界,成功與自身的差異化以及增加自我價值有關。馬剋的這本《捷徑》將告訴你怎樣做到這些。
——基思·麥剋法蘭,《紐約時報》《華爾街日報》暢銷書《突破公司》(The Breakthrough Company)《反彈力》(Bounce)作者
★與其他此類圖書不同的是,《捷徑》罕見地講述瞭真實原始的故事,告訴你那些成功人士的故事,並且給瞭你有挑戰性的練習和頗有用處的篇章總結。他用的經曆、成功的經驗書寫齣一名成功領袖的所經之路。
——傑夫·斯瑪特,博士,SMART公司CEO,暢銷書《聘用誰》(Who)作者
★不論你是想獲得個人職位上的升遷,還是打算創業,自己開公司,《捷徑》都將是你快速取得成功的寶典。
——湯米·斯波爾丁,《紐約時報》《華爾街日報》暢銷書《你認識誰並不重要》(It's Not Just Who You Know)作者
★成功是個人的事,但也是個需要幫助的事,馬剋·霍普金斯在這裏創建瞭強有力的方法,幫助你確定並獲得想要的成功。
——莫·西格爾,Celestial Seasoning公司聯閤創始人,前CEO
★這個世界正在經曆著日新月異的變化,但無論怎樣改變,有一點不會改變,那就是人類對於便利的追求,馬剋·霍普金斯發現的“捷徑”無異符閤這個快速變化的時代。
—— 傑剋·韋爾奇,美國通用電器前董事長兼CEO、全球超級暢銷書《贏》作者
★捷徑就是給你的人生找10匹馬,然後騎上它!這是一本讓你飛起來的書。
——特勞特,營銷學 “定位”理論提齣者之一、全球超級暢銷書《定位》作者
★馬剋·霍普金斯講述的捷徑都是很成熟的、已經被證明過的技巧,可以讓你在建立競爭優勢的時候認清自己的優勢何在。語言通俗易懂,內容可行性強。他完美描述瞭如何讓“靈感”和“汗水”交互作用,並告訴你如何組建團隊,較終助你取得成功。
——詹姆斯·艾利斯,南加利福尼亞大學馬歇爾商學院院長
★《捷徑》是對現實生活中的常識和智慧的一次完美且獨特的聚集,對所有年齡段的創業者、工作者都非常實用。要是這本書早點寫齣來就好瞭!
——富爾頓·柯林斯,通信網絡董事長兼CEO,全球青年總裁協會國際委員會副主席
★作者探討瞭高效能人士的10個習慣,無一例外,幾乎所有的成功人士都具有這些品質。我們應該慶幸霍普金斯發現瞭這個秘密。
——《紐約時報》
自序:捷徑:像高效能人士那樣思考和行動
Part Ⅰ 發掘你的核心特質
第一章 習慣一:變比不變好
真正的成功是可以無限循環的 / 8
決定:即便決定暫時看起來是錯誤的 / 11
激勵:練習受苦/ 12
目標:我到底想要什麼? / 16
判斷:成功是道選擇題 / 17
尋找捷徑/ 21
付諸行動 / 22
第二章 習慣二:永遠保持好奇心
好奇心害死貓,但好奇心能賺錢 / 31
求知若渴,終生學習 / 34
馴化習慣:培養成長型心理模式 / 38
怎樣清除失敗恐懼癥思維模式? / 39
為什麼呢?為什麼呢?連問五次!/ 40
不要隨波逐流 / 43
尋找捷徑 / 44
付諸行動 / 44
第三章 習慣三:將長處發揮到極緻
如何發現自己的核心特質? / 54
厘清自我價值體質:為什麼我喜歡這樣、討厭那樣?/ 55
甄彆自我價值體係:我是我以為的我嗎? / 57
將長處發揮到極緻,練習10000小時! / 59
寫下的力量 / 63
尋找捷徑 / 66
付諸行動 / 66
第四章 習慣四:創造緊張性狀態
橡皮筋實驗:緊張性狀態的力量/ 72
給自己一個目標,給未來一個機會 / 75
如何從現實中突圍? / 82
放棄的藝術——要還是不要?/ 86
尋找捷徑 / 87
付諸行動 / 88
Part Ⅱ 塑造你的獨特優勢
第五章 習慣五:像卓越者那樣思考
為什麼不偷一下“懶”呢? / 100
去哪裏學習,去哪裏工作? / 102
將負能量者從你的生活中驅除齣去 / 111
如果沒有學習的機會,就創造機會/ 115
尋找捷徑 / 118
付諸行動 / 118
第六章 習慣六:因為無所不能,所以無所不能
什麼也難不倒我/ 127
從謙遜開始!像12歲孩子那樣 / 129
莫急,按步驟來/ 131
拜托!求人幫助又不是件丟臉的事 / 134
如果能自信放棄一些,自然能自動獲得N多/ 138
尋找捷徑 / 140
付諸行動 / 141
第七章 習慣七:創造機會,分析機會
不要像職員那樣思考 / 148
好機會是怎樣産生的?/ 151
如何創造機會? / 153
試著做一份“主意清單” / 155
機會?陷阱?/ 157
不錯這是個機會,但這真的適閤我嗎? / 160
尋找捷徑 / 163
付諸行動 / 163
Part Ⅲ 如何創建一個團隊?
第八章 習慣八:幫助他人即幫助自己
關心—信任—成功 / 172
關心是全世界最具殺傷力的武器/ 174
共贏思維:幫助他人即幫助自己 / 179
尋找捷徑 / 183
付諸行動 / 184
第九章 習慣九:與比自己優秀的人閤作
1+1+1=5 / 192
好的朋友能相互影響/ 194
如何遇見你想遇見的那種人 / 196
TA擅長什麼? / 199
尋找捷徑 / 201
付諸行動 / 201
第十章 習慣十:為自己找一位精神導師
好的老師能讓人少走一半的彎路/ 209
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