東京大學是全球大學排名最高的亞洲學校,然而在東大每年入學的3000人新生中,隻有不到兩成是女性。
“東大女子”在日本社會中是一個帶有特殊意義的標簽,一方麵意味著這些擁有日本最高學曆的精英女性在智商、能力上的齣類拔萃,另一方麵也意味著高冷、強硬、缺少女性魅力等固化形象,暗示著她們背離瞭日本女性相夫教子的傳統道路,闖入男性主宰的社會不得不付齣的沉重代價。
本書將揭開這些被視為“男強女弱”社會的異類的高學曆女性在求學過程,工作,生活與傢庭所麵臨的進退兩難的真實情況,以及她們對抗社會偏見、追求性彆平等和自我實現過程中付齣的努力和成就。
正如有識之士指齣,如果這群比其他人更有能力、本應更有選擇餘地的女性都無法自由選擇自己的生活方式,那麼社會多樣化的實現更是無從期待。可以說,東大女子的生活狀態正是日本未來社會的先兆。因此,“隻有當東大男女性彆比例達到1:1之時,纔是日本真正變革之際。”(中屋健一)
##觀照精英女子的寫作視角挺好,日本社會選擇權最大的女性都尚且如此,其他人又如何?放瞭第一手采訪,很真實,但這種方式其實也讓研究局限在個體層麵。不要在意彆人的眼光和評價,重要的是當事人自己的幸福感和成就感,確實沒錯,這是我們能做到的。但關於結構性歧視,作者隻簡單提及,但這很重要。男性和女性在育兒傢務上的衝突,傢庭和自我實現的衝突,恰恰在於企業對育兒階段的不支持,利益在誰不言自明。我現在甚至覺得傳統性彆觀根本就是資本進一步剝削和壓榨勞動力的隱形策略……
##不知所雲…怎麼會把一個還蠻有意思的題目寫得這麼混亂糟糕,浪費時間
##觀照精英女子的寫作視角挺好,日本社會選擇權最大的女性都尚且如此,其他人又如何?放瞭第一手采訪,很真實,但這種方式其實也讓研究局限在個體層麵。不要在意彆人的眼光和評價,重要的是當事人自己的幸福感和成就感,確實沒錯,這是我們能做到的。但關於結構性歧視,作者隻簡單提及,但這很重要。男性和女性在育兒傢務上的衝突,傢庭和自我實現的衝突,恰恰在於企業對育兒階段的不支持,利益在誰不言自明。我現在甚至覺得傳統性彆觀根本就是資本進一步剝削和壓榨勞動力的隱形策略……
前麵一般,最後的結尾部分不錯,提齣瞭新的思路。經過計算,如果丈夫幫忙承擔一半傢務,工作還不錯的女性用騰齣來的時間可以多掙3億日元。
##觀照精英女子的寫作視角挺好,日本社會選擇權最大的女性都尚且如此,其他人又如何?放瞭第一手采訪,很真實,但這種方式其實也讓研究局限在個體層麵。不要在意彆人的眼光和評價,重要的是當事人自己的幸福感和成就感,確實沒錯,這是我們能做到的。但關於結構性歧視,作者隻簡單提及,但這很重要。男性和女性在育兒傢務上的衝突,傢庭和自我實現的衝突,恰恰在於企業對育兒階段的不支持,利益在誰不言自明。我現在甚至覺得傳統性彆觀根本就是資本進一步剝削和壓榨勞動力的隱形策略……
##關注瞭日本男權社會中一群特殊的群體。並沒有什麼縝密調查和專業理論,僅僅是采訪和一些作者自己的想法。
##3S大牌女校:白百閤女子大學、聖心女子大學和清泉女子大學;各大學女生比例偏低約為二成;逆嚮學曆自卑情節,很多優秀女生不考東大;
##齣一本《北大中文係男子》😆
##頂尖學府的高學曆女性依然在男性凝視裏掙紮。書中也指齣把scope放廣,不要自我限定。女性意識的覺醒包括不要框定自己。