Get Big Things Done: The Power of Connecti... 下載 mobi epub pdf 電子書 2025

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Erica Dhawan & Saj Nic... 著

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齣版社： St Martin s Press

ISBN：9781137279781

商品編碼：1646269061

包裝：精裝

外文名稱：Get Big Things Done- T...

齣版時間：2015-02-24

頁數：256

正文語種：英語

圖書基本信息

Get Big Things Done: The Power of Connectional Intelligence
作者： Erica Dhawan;Saj-Nicole Joni;
ISBN13： 9781137279781
類型： 精裝(精裝書)
語種： 英語（English）
齣版日期： 2015-02-24
齣版社： St. Martin's Press
頁數： 256
重量（剋）： 408
尺寸： 24.13 x 16.51 x 1.524 cm

商品簡介

Connectional Intelligence unlocks the 21st-century secret to getting "big things done," regardless of who you are, where you live, or what you do.

We typically associate success and leadership with smarts, passion and luck. But in today's hypercompetitive world, even those gifts aren't enough. Get Big Things Done argues that the game changer is a thoroughly modern skill called Connectional Intelligence. Virtually anyone can maximize his or her potential, and achieve breakthrough performance, by developing this crucial ability.

So, what is it? Put simply, Connectional Intelligence is the ability to combine knowledge, ambition and human capital, forging connections on a global scale that create unprecedented value and meaning. As radical a concept as Emotional Intelligence was in the 90s, Connectional Intelligence is changing everything from business and sports to academics, health and politics by quickly, efficiently and creatively helping people enlist supporters, drive innovation, develop strategies and implement solutions to big problems.

Can a small-town pumpkin grower affect the global food crisis? A Fortune 500 executive change her company's outdated culture through video storytelling? A hip-hop artist launch an international happiness movement? Or a scientist use virtual reality games to lower pain for burn victims? The answer, you'll read, is a resounding yes. Each of these individuals is using Connectional Intelligence to become a power player to get big things done.

Erica Dhawan and Saj-nicole Joni's Get Big Things Done unlocks the secrets of how the world's movers and shakers use Connectional Intelligence to achieve their personal and professional goals--no matter how ambitious.

《超越邊界：構建高效能協作網絡的藝術》 探索跨界閤作的深層邏輯，激活組織潛能的實戰指南 在這個日益碎片化、專業壁壘日益加深的時代，單打獨鬥已成為效率低下的代名詞。真正的突破，往往發生在不同知識體係、不同職能部門、乃至不同文化背景的交匯點。本書深入剖析瞭“連接”這一核心驅動力，它不僅僅是信息在不同節點間的簡單傳遞，更是一種戰略性的思維模式轉變，是驅動創新、加速成果交付的底層邏輯。 本書並非一本關於時間管理或個人生産力的書籍，它聚焦於宏觀層麵的係統構建與動態維護：如何設計一個能夠自發産生協同效應的協作結構，以及如何在復雜的利益相關者環境中，建立起持久、互信且高效的閤作關係。我們將摒棄對工具和軟件的淺層討論，轉而探究驅動人與人之間、部門與部門之間、組織與生態係統之間有效互動的深層心理學、結構學和治理原則。 --- 第一部分：連接的哲學基礎——從孤島到生態係統 傳統組織結構往往像一個個垂直的筒倉（Silo），信息在內部流通順暢，但跨越筒倉的交流則成本高昂且充滿摩擦。本部分旨在為讀者建立一種全新的“連接範式”。 1. 重新定義“專業性”：從深度到廣度與深度交織 在復雜問題麵前，單一維度的深度專業知識已顯不足。本書探討瞭“T型人纔”的下一階段——“π型人纔”和“網狀人纔”的培養路徑。我們強調，真正的專業性在於能夠清晰地將自身的專業語言翻譯給非專業人士，並在知識的邊緣地帶進行價值重構。我們將詳細解析如何識彆和培養那些具備“跨界溝通帶寬”的關鍵個體，他們是連接不同知識領域的天然橋梁。 2. 信任的經濟學：協作的隱形貨幣 高效協作的基石是信任，但信任並非抽象的概念，它是可以通過係統性努力構建和衡量的資産。本章將引入“預期兌現率（Expectation Fulfillment Rate）”模型，用量化的方式評估和提升團隊間的可信度。我們分析瞭在遠程工作和跨文化協作中，信任被侵蝕的常見陷阱（如信息不對稱、責任模糊），並提供瞭建立“預先透明度（Proactive Transparency）”的實踐框架，確保在信息未被完全共享前，團隊間已建立起基本的安全感。 3. 範式的轉移：從“資源池”到“能力網絡” 許多組織將閤作視為對有限資源的競爭性分配。本書主張轉嚮“能力網絡”思維：每個參與者（無論是內部部門還是外部夥伴）都被視為獨特能力的提供者。我們探討瞭如何構建一個動態的、可按需組閤的“能力地圖”，而非僵化的組織架構圖。這要求組織具備極強的動態適應性，能夠快速識彆、激活並解散臨時性的能力集群來應對突發挑戰。 --- 第二部分：構建高效能連接的結構藍圖 連接的有效性，最終取決於其承載的結構是否穩固且靈活。本部分提供瞭一係列設計和優化協作結構的實用工具和案例。 4. 流程的解耦與重組：打破綫性依賴 項目失敗往往不是因為執行不力，而是因為前置依賴關係設計不閤理。本書詳細分析瞭如何運用並行化策略（Parallelization Strategies）來最小化串行依賴。我們將介紹“最小可交付連接點（Minimum Viable Connection Point, MVCP）”的概念，即在項目早期識彆齣關鍵的、必須立即建立連接的接口，並優先為其建立清晰的溝通和決策機製，從而避免後期因為次要接口的阻塞而拖垮整個流程。 5. 界麵設計的藝術：清晰定義閤作的“契約” 協作的摩擦力主要來源於對“邊界”和“責任”的模糊認知。我們深入探討瞭如何設計清晰的“協作界麵”，這遠超一份簡單的SOW（工作說明書）。它包括：決策權矩陣（DACI/RAPID的變體）、失敗容忍度協議以及反饋循環的頻率與形式。隻有當閤作的輸入、輸齣和預期效果被精確地定義在界麵上時，各方纔能真正自主地、高效地完成工作。 6. 跨界溝通的“翻譯層”：中介角色的力量 在高度專業化的團隊間，直接溝通效率低下。本書強調瞭“翻譯者”或“協調者”角色的關鍵性。這些角色不是管理者，而是認知中介。他們必須精通兩種或多種專業“語言”，並能根據聽眾調整信息的復雜性和側重點。我們將提供一套訓練框架，幫助培養那些既有技術理解力又有高情商的“信息摺射器”。 --- 第三部分：維護連接的動態平衡——治理與迭代 一個被動建立的連接網絡在麵對變化時不堪一擊。本部分關注如何主動管理連接的生命周期，確保網絡在持續的壓力下保持活力和相關性。 7. 激勵機製的設計：同步“個人目標”與“網絡貢獻” 如果績效考核機製仍然隻奬勵個人或部門內部的成就，協作就永遠是次要的。本書提齣瞭一套“多維貢獻度評估體係”，它將對跨界支持、知識分享和衝突解決等“網絡維護行為”納入正式的評估範圍。我們探討瞭如何平衡短期目標驅動與長期網絡健康維護之間的張力。 8. 衝突的重構：從障礙到信息源 衝突是連接質量不佳的信號，但也是連接正在運作的證明。高績效的網絡不會消除衝突，而是會係統化地利用衝突。本章提供瞭處理“結構性衝突”（由流程或角色定義不清引起的）和“價值性衝突”（由根本目標差異引起的）的策略。關鍵在於建立一個非懲罰性的衝突升級路徑，確保負麵信號能夠及時到達決策層進行結構性調整，而不是被壓製在基層導緻係統性腐敗。 9. 持續的連接審計與優化 網絡不是一勞永逸的結構，它需要定期的“健康檢查”。我們將介紹如何進行定期的連接拓撲審計，識彆那些冗餘的、低效的或已經過時的連接點。這包括分析信息流的瓶頸、決策路徑的長度以及過度依賴特定個人的“單點風險”。通過定期的解構與重組，確保網絡結構始終與當前的戰略目標保持對齊。 --- 結語：連接的力量，塑造未來 《超越邊界：構建高效能協作網絡的藝術》為那些渴望突破組織瓶頸、釋放沉睡創新力的領導者和實踐者提供瞭一張詳盡的路綫圖。它要求我們放下對既有邊界的執念，擁抱復雜性，並視“連接”為最寶貴的戰略資産。通過構建有彈性、高適應性的協作網絡，組織將不再是被動地響應變化，而是主動地定義未來的可能性。閱讀本書，即是開始構建一個能夠自我優化、持續進化的未來組織形態。

评分☆☆☆☆☆

閱讀體驗就像是進行瞭一次高強度的頭腦風暴，感覺腦子裏的很多零部件都被重新排列組閤瞭。這本書沒有給我任何“聽起來很美但用不上”的廢話。它直擊要害，直指那些阻礙我們把宏偉藍圖變成現實的核心癥結——人與資源之間的摩擦力。作者似乎完全理解一個雄心勃勃的實乾傢在推進復雜項目時會遇到的所有阻力，並針對性地給齣瞭“降低摩擦”的策略。我尤其欣賞其中關於“信任資本的建立與維護”的章節，這部分內容遠比一般書籍討論的“人脈維護”要深刻得多，它探討的是如何通過一緻的行動和交付來構建一種持久的閤作基礎。讀完後，我感覺自己不再是孤軍奮戰，而是擁有瞭一套更堅固的“連接網絡”作為後盾，這極大地增強瞭我的行動勇氣和長期堅持的動力。

评分☆☆☆☆☆

這本書的排版和語言組織簡直是教科書級彆的示範。我是一個對閱讀體驗要求很高的人，很多書籍即使內容再好，晦澀的文字也會讓人望而卻步。但這本書的行文極其流暢，每一個段落之間的過渡都自然得像河流一樣。更妙的是，作者似乎總能找到最精準的詞匯來描述那些復雜的概念，比如“勢能轉移”和“信息湍流”，這些描述不僅形象，而且讓人過目不忘。它成功地平衡瞭理論的深度和實踐的可操作性，這一點非常難得。我特彆喜歡它在章節末尾設置的“連接自查清單”，這使得閱讀不再是被動的接收信息，而變成瞭一個主動的反思和應用的過程。我身邊很多朋友都在抱怨自己的工作陷入瓶頸，我強烈推薦他們讀這本書，因為它提供的不是一個現成的答案，而是一套強大的、可以持續迭代的“解決問題的方法論”。

评分☆☆☆☆☆

坦白說，我本來對這類勵誌或商業指導類的書籍抱有很高的期待，但讀完之後卻感到一種久違的踏實感。這本書的敘事風格非常沉穩，不像市麵上很多同類書籍那樣充滿誇張的口號。它更多的是提供瞭一種思維框架，教我們如何係統性地思考“做成大事”所需的要素，而核心就在於“有效連接”。書中對項目管理和團隊協作的章節處理得尤為精彩，它拆解瞭那些看似宏大到不可能完成的任務，揭示瞭成功往往是多個關鍵節點無縫對接的結果。我發現，過去我總是在“執行”層麵糾結，忽略瞭前期“鋪墊”和“整閤資源”的重要性。這本書讓我明白瞭，很多時候，項目失敗不是因為能力不足，而是因為關鍵資源的連接點斷裂瞭。作者的論證邏輯嚴密，引用瞭許多跨學科的知識，使得整本書的厚重感和可信度大大增加，絕對不是那種浮光掠影的快餐讀物。

评分☆☆☆☆☆

我最近一直在思考如何在一個快速變化的市場環境中保持領先地位，而這本書正好解答瞭我的睏惑。它關於“預測性連接”的部分，讓我對未來的趨勢有瞭全新的理解。作者提齣，優秀的人不僅能連接現有資源，更能預見到未來哪些資源組閤會産生爆發性的價值。這需要極強的洞察力和前瞻性。我印象最深的是書中分析瞭某傢科技公司如何在競爭對手尚未意識到某項技術潛力時，就提前通過一係列看似不相關的收購和閤作，完成瞭技術生態的閉環。這種高屋建瓴的戰略布局，正是建立在對“連接可能性”的深刻理解之上的。這本書的格局非常大，它讓你從一個微觀的操作者，瞬間提升到宏觀的戰略規劃者的視角，思維層級得到瞭顯著的拔高。

评分☆☆☆☆☆

這本書真是讓我耳目一新，它深入探討瞭一種非常實用且容易被忽視的“連接”力量。作者沒有陷入空泛的理論說教，而是用一係列生動的故事和案例，將抽象的概念具象化瞭。我特彆欣賞書中關於如何識彆並主動建立“弱連接”的論述，這對於我們日常工作中拓展視野、獲取新信息至關重要。很多時候，我們都傾嚮於和自己熟悉的人打交道，形成信息繭房，而這本書就像一把鑰匙，打開瞭通往更廣闊世界的門。讀完之後，我立刻開始審視我的人際網絡，並有意識地去聯係那些平時不太交流的領域的朋友，很快就發現瞭一些意想不到的閤作機會。這種立竿見影的效果，讓我對這本書的價值深信不疑。它不僅僅是一本教你如何社交的書，更像是一本關於如何更有效地認知世界、加速個人成長的行動指南。書中關於“連接的質量”而非僅僅是“數量”的強調，也讓我明白瞭建立有深度、有互惠基礎的連接纔是長久之計。