律师必备的七项职业素养 pdf epub mobi txt 电子书 下载 2026

产品特色

编辑推荐

　　律师需要什么？信仰力、沟通力、分析力、细节力、说服力、学习力与团队力，一样也不能少！
　　中华全国律师协会会长王俊峰推荐。

内容简介

　　一位长期从事青年律师工作的经验丰富的律师挑选了七项律师成长应当具备，并值得训练的职业素养，组成了本书。这些职业素养包括：信仰力、沟通力、分析力、细节力、说服力、学习力与团队力。
　　《律师必备的七项职业素养》结合作者从非法学人士到“全国优秀律师”，在地方迅速成长的亲身经历，生动、细致地为读者刻画了一幅一般人就可以效仿得了的成功模式。

作者简介

　　张嘉良，吉林良智律师事务所主任。九三学社第十四届中央委员会委员，吉林省第十二届政协委员，九三学社吉林省委员会常委。中华全国律师协会公司法专业委员会委员，中华全国律师协会青年律师工作委员会委员，吉林省律师协会副秘书长。中国法学会律师法学研究会特邀研究员，吉林省法学会民法学研究会常务理事。吉林省公安厅法律顾问，长春仲裁委员会委员。吉林省“同心?民生法律服务团”团长，长春市普法志愿者协会会长。吉林大学法学院客座教授、硕士生导师，吉林财经大学硕士生导师，吉林警察学院客座教授。 2016年3月，获得2011—2014年度“全国优秀律师”称号。

目录

第一章信仰力：律师职业的理想之维
第一节律师职业信仰的意涵
第二节律师职业信仰的价值
第三节律师职业信仰的树立
第四节小结

第二章沟通力：律师职业的素质之维
第一节律师沟通力的传统解读
第二节互联网时代律师沟通力的新界定
第三节律师沟通力的养成与禁忌
第四节小结

第三章分析力：律师职业的技术之维
第一节律师分析力的合理界定
第二节律师分析力的适用方法
第三节律师分析力的养成
第四节小结

第四章细节力：律师职业的差分之维
第一节律师细节力的框定
第二节律师细节力的体现
第三节律师细节力的养成
第四节小结

第五章说服力：律师职业的核心之维
第一节律师说服力的理论基础
第二节律师说服力的实战技巧
第三节律师说服力的养成训练
第四节小结

第六章学习力：律师职业的发展之维
第一节律师学习力的科学界定
第二节时代变革条件下律师学习力的新挑战
第三节律师学习力的养成与提升
第四节小结

第七章团队力：律师职业的成功之维
第一节律师的成功与团队品牌
第二节律师团队建设的理论基础
第三节律师团队建设的实践经验
第四节小结

后记

前言/序言

序

党的十九大提出：“从现在到二○二○年，是全面建成小康社会决胜期。……从十九大到二十大，是‘两个一百年’奋斗目标的历史交汇期。我们既要全面建成小康社会、实现第一个百年奋斗目标，又要乘势而上开启全面建设社会主义现代化国家新征程，向第二个百年奋斗目标进军。”

　　广大律师，也应当自觉投身于这场光荣而伟大的历史变革，用自己的聪明才智为实现“两个一百年”奋斗目标而努力。这不仅需要每一位律师尽职履责，更需要每一位律师以高度的政治自觉与理论自觉，充实、完善自身的业务素质，提升自身的业务能力，以更饱满的工作热情、更积极的工作态度、更高效的工作方法，维护社会的公平正义，保障公民的合法权利，促进社会的稳定和谐。

　　本书作者长期从事律师实务工作，积累了较为丰富的执业经验，同时热心公益事业，积极为弱势群体提供法律援助，获得了“个人一等功”以及“全国优秀律师”等荣誉称号。难能可贵的是，作者还积极思考，总结自己及其他同行的成败得失，用较为平实的客观叙事风格，完成了这本有关律师职业素养如何养成的著作，值得肯定。
　　总体来看，本书从七个方面研讨了律师如何提升个人职业素质与执业技能的问题，是一本律师写给律师的参考书、建议书，读来言真意切，语重心长。同时，书中不乏具有可操作性的落实意见，给阅读本书的年轻律师提了醒，支了招，做了件大好事。尤为值得一提的是，本书第一部分对于律师的职业信仰多有着墨，而这，也正是当下很多律师所忽视的重要一点。理想信念，是支撑个人生存发展的必要前提，更是一个行业健康前进的内在保障。律师作为自由职业者，如果缺乏了对于自身职业的价值追求与理想信念，势必在利益或权力面前迷失方向，误入歧途。一个缺乏理想、信念的律师，“能力”愈强，危险性越大。因此，作者在本书开篇即突出并强调律师的职业理想信念，把握住了这个行业的真正问题，尤为值得肯定。除此之外，作者对于律师其他职业素养的阐述说明，条分缕析，有问题，有实例，有办法，有反思，有建议，颇具可读性。

　　当然，和其他律师一样，作者在对自身经验的梳理总结方面，不可避免地具有时空条件、理论深度等方面的局限性，但白璧微瑕，作者为律师同行带了个好头，如果有更多的律师能像本书作者那样，做个有心人，平时注意积累自身的执业经验与教训，注意学习最新的政策法规与其他同行的成功案例，注意提升自身的理论修养与服务意识，势必可以更好提升律师行业的整体素质与服务水平，更好地服务于“两个一百年”奋斗目标，更好地顺势而为，学会有所为有所不为，争取更大作为！
王俊峰
中华全国律师协会会长
2018年3月6日

书籍名称：新时代工匠精神：精湛技艺与职业道德的融合之路 图书简介 本书深入探讨了在快速迭代的现代社会中，“工匠精神”如何超越传统的手工艺范畴，成为所有行业从业者必备的核心竞争力。我们不再仅仅关注木匠、铁匠这些传统意义上的工匠，而是将视野扩展到软件工程师、数据分析师、市场营销专家乃至企业管理者。本书旨在揭示，无论身处哪个领域，精益求精的态度、对细节的极致追求以及对职业道德的坚守，才是驱动个人职业生涯乃至整个产业升级的关键动力。 第一部分：重塑“工匠”的当代定义 在工业化初期，“工匠”意味着熟练掌握特定工具和手艺的匠人。然而，随着知识经济和信息时代的全面到来，工匠的内涵必须进行一次深刻的拓宽。 1.1 从物理制造到知识创造的跨越 本书首先批判了将工匠精神局限于传统手工业的狭隘观点。在软件开发领域，优秀的程序员追求的不仅是能运行的代码，更是优雅、可维护、高性能的架构设计，这与传统金匠打磨完美器皿的精神内核是共通的。在金融服务业，风险控制专家对模型的严谨性、对数据准确性的近乎偏执的追求，体现了对“作品”质量的最高标准。我们将详细分析如何在服务设计、流程优化和内容生产等“无形”的产出中，植入工匠的烙印。 1.2 极致的“用户体验”即是新的“手工打磨” 现代工匠的作品不再仅仅是摆在面前的实体，更多的是用户在使用过程中的感受。本书强调，对用户反馈的深度倾听和快速迭代，是对“使用舒适度”进行精细化打磨的过程。我们将通过多个案例分析，展示那些看似微不足道的交互细节优化，如何最终积累成巨大的市场优势。例如，一个APP的加载速度优化，一个复杂报告的可视化呈现方式改进，这些都是当代工匠精神在用户界面和用户体验层面的集中体现。 第二部分：精湛技艺的内化与外显 工匠精神的基石是无可替代的专业技能。本书详尽阐述了如何系统性地培养并展现这种精湛技艺。 2.1 持续学习：终身训练的必要性 知识和技术的半衰期正在急剧缩短。本书提供了构建个人“技能学习系统”的实用框架。我们讨论了如何区分“有用信息”与“噪音”，如何通过“刻意练习”来突破技能瓶颈，并探讨了将新技术整合到日常工作流中的有效方法。重点关注跨学科学习的价值——例如，一个市场营销专家学习基础的统计学原理，可以显著提升其策划活动的科学性。 2.2 细节控制：从“差不多”到“完美主义”的距离 工匠与普通劳动者的区别往往就在于对“误差容忍度”的不同。本书分析了如何将对错误的零容忍态度植入工作流程的每一个环节。这包括建立严格的自检清单、使用先进的质量控制工具（如自动化测试、同行评审机制），以及培养在交付前进行“深度回顾”的习惯。我们将探讨如何平衡对完美的要求与项目时间限制之间的张力，确保工匠精神的实施是高效而非拖沓的。 2.3 工具的驾驭：人机协作的新境界 现代工匠不再是孤立地使用锤子和凿子。本书探讨了如何精通复杂的数据分析工具、AI辅助设计软件、项目管理平台等“数字工具”。真正的精湛技艺表现为能够将这些先进工具视为身体的延伸，而非单纯的依赖。书中提供了针对不同行业专业人士的工具掌握进阶路径。 第三部分：职业道德——工匠精神的灵魂约束 精湛的技术如果没有高尚的职业道德约束，可能成为破坏性的力量。本书将职业道德视为“品质保障体系”的核心。 3.1 诚信为本：作品对得起良心 在信息快速传播的时代，任何诚信的瑕疵都可能被放大。本书深入探讨了职业诚信在各个领域的重要性，包括数据报告的真实性、知识产权的尊重、以及对客户信息的保密。我们分析了“短视的利益”如何腐蚀长期的职业声誉，并强调建立强大的内部道德指南针的重要性。 3.2 责任承担：对自己“作品”的完全拥有 工匠对其出品负有终身责任。本书鼓励从业者树立“主人翁意识”，对自己的每一个决定、每一行代码、每一份合同的起草承担最终责任，不推诿、不逃避。我们讨论了如何构建一个鼓励员工主动报告问题、而不是掩盖问题的企业文化。 3.3 敬业与传承：对行业未来的承诺 工匠精神还包含着对所处行业的尊重和对后来者的责任。这体现在对行业标准的维护，对劣质产品的抵制，以及主动参与知识分享和指导初级员工的过程中。本书提供了建立“导师-学徒”关系的实用模型，确保优秀技能和职业操守能够代代相传，使整个行业保持向上的动力。 结论：工匠精神与个人品牌构建 本书的最终目标是证明：在任何领域，秉持工匠精神的人，最终都将建立起难以撼动的个人品牌和职业影响力。这种影响力的基础不是营销炒作，而是时间检验下的、无可挑剔的作品质量。这本书是写给所有渴望在专业领域中建立持久价值、寻求超越平庸的专业人士的行动指南。它描绘了一条通过精益求精的技艺和坚如磐石的道德，实现职业卓越的清晰路径。