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我的上级不完美——找对自己在职场中的位置

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海军 著

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发表于2024-12-19

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图书介绍

出版社： 新华出版社
ISBN：9787516639344
版次：1
商品编码：12341068
包装：平装
开本：16开
出版时间：2018-04-01
用纸：轻型纸
页数：240
字数：175000

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图书描述

编辑推荐

改变自我是困难的，克服自我是痛苦的。但不改变不克服，会经历更长久的痛苦和折磨。循一个正确的方向坚持前行，一定会取得成功。
这样一本高屋建瓴的职场指引，一本解决员工困惑与委屈的宝典，相信无论你是职场小白还是职场达人，都会在此书中找到共鸣，找到决胜职场的良策。

内容简介

改变自我是困难的，克服自我是痛苦的。但不改变不克服，会经历更长久的痛苦和折磨。循一个正确的方向坚持前行，一定会取得成功。
这样一本高屋建瓴的职场指引，一本解决员工困惑与委屈的宝典，相信无论你是职场小白还是职场达人，都会在此书中找到共鸣，找到决胜职场的良策。

作者简介

海军，高级工商管理博士，北京海天装饰集团董事长。已出版图书《你的成功有章可循》。

目录

上篇 问题——七个标签和三个认识 3

第一章 职场中的七个负能量标签 3

标签一 我的上级不完美 3

标签二 我的上级不大度 15

标签三 我的上级不如我 21

标签四 同事的上级更优秀 26

标签五 我的待遇有偏差 30

标签六 企业应该更爱我 37

标签七 公司缺陷有很多 43

第二章 职场上的“三大错误认识” 51

认识一 认可后再努力，得到后再付出 51

认识二 我本可以做好，只是别人不配合 60

认识三 越是批评我，我就越消极 67

中篇 方法——三个投入和两个立场 72

第三章 “心、身、口”三投入，让上级认可你 72

投入一 心的投入——让大家走得更近 73

投入二 身的投入——让行为协同高效 81

投入三 口的投入——让言行保持理性 92

第四章 坚持“两立场”，让上级认同你 105

立场一 为上级的目标服务 105

立场二 对企业价值贡献最大化 113

下篇 超越——五个维度和三个层级 118

第五章 从“五维度”方向，去超越 118

维度一 从学习上去超越 118

维度二 从角度上去超越 125

维度三 从努力上去超越 135

维度四 从坚持上去超越 141

维度五 从抗压上去超越 148

第六章 “基、中、高”三层级的超越 151

超越一 基层的超越：重在扎实和钻研 152

超越二 中层的超越：重在奉献和主动 158

超越三 高层的超越：重在学习和谦卑 164

后 记 168

前言/序言



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