2019全国银行招聘考试一本通(全新版)

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全国银行招聘考试命题研究中心 著
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出版社: 中国工商出版社
ISBN:9787802159983
版次:1
商品编码:12339483
包装:平装
开本:16开
出版时间:2018-03-01
用纸:胶版纸

具体描述

产品特色

编辑推荐

《2019全新版全国银行招聘考试一本通》完全针对全国银行招聘考试笔试部分,均严格遵全国银行招聘考试笔试所涉及的考点和命题特征。本书主要包括EPI (通用素质能力测)、英语能力测试,综合能力测试和认知个性测试四个部分。

本书并不仅仅是一套银行招聘考试复习教材,更是银行招聘考试的全套解决方案!

内容简介

本书由资深名师团队倾力研发,专家组严格依据银行招聘考试题库近五年试题数据模型分析结果,设置每个章节的编写内容。本书的每个考点都是专家组研究真题的结晶,有了题库数据模型的支持与经验丰富的命题研究组专家的把关,每个重要知识点都会是你在笔试考场上遇到的 “必考点”。

目录

第一篇 EPI (通用素质能力测试)

  第一章 逻辑判断 2

  真题考点一 必然性推理 2

  真题考点二 可能性推理 10

  真题演练 16

  第二章 定义判断 21

  真题考点一 题型概述 21

  真题考点二 方法精讲 22

  真题演练 25

  第三章 图形推理 29

  真题考点一 数量关系 29

  真题考点二 图形转化 33

  真题考点三 图形性质 36

  真题考点四 空间图形 39

  真题演练 41

  第四章 类比推理 44

  常见考点 44

  真题演练 45

  第五章 言语理解与表达 48

  真题考点一 选词填空 48

  真题考点二 病句辨析 53

  真题考点三 语句排序 56

  真题考点四 语句衔接 59

  真题考点五 片段阅读 61

  真题演练 70

... ...


银行从业精英养成手册:决胜未来金融业的必备通关指南 面向群体: 志在进入中国境内各级商业银行、政策性银行、农村商业银行、股份制银行、外资银行等金融机构,或致力于在现有银行岗位上寻求晋升与发展的职场人士。 内容概述: 本书并非聚焦于特定年份的考试大纲与真题解析,而是着眼于中国银行业长期发展趋势、核心业务逻辑、现代金融风险管理体系以及对从业人员的综合素养要求,构建了一套系统化、前瞻性的金融知识与实战技能学习框架。本书旨在帮助读者建立起扎实的银行基础理论知识体系,理解银行业务的内在联系,并掌握应对未来挑战所需的分析和解决问题的能力。 全书共分为五大部分,层层递进,从宏观的金融环境到微观的业务实操,再到职业素养的培养,力求打造一本真正意义上可以伴随职业生涯成长的“工具书”。 --- 第一部分:宏观金融环境与银行业发展战略解析 (约 300 字) 本部分深入剖析了当前及未来十年中国乃至全球金融市场的宏观格局。我们不再局限于简单的宏观经济指标罗列,而是侧重于结构性变化的解读。 核心议题包括: 1. 中国金融供给侧结构性改革的深化路径: 探讨如何从“多、散、小”向“精、专、强”转变,以及中小银行如何在新格局下找准自身定位。 2. 金融科技(FinTech)的颠覆性影响: 不仅仅介绍区块链、人工智能(AI)和大数据在银行的应用案例,更侧重于探讨技术驱动下银行组织架构、人才结构和风险模型的范式转移。重点分析开放银行(Open Banking)趋势对传统中介角色的挑战与机遇。 3. 绿色金融与可持续发展目标(ESG): 全球气候变化背景下,商业银行在碳中和目标实现中的角色、环境风险的计量与管理,以及如何将ESG理念融入信贷审批和投资决策流程。 4. 国际金融合作与地缘政治风险: 分析人民币国际化进程中的挑战,以及全球贸易摩擦、国际制裁对银行跨境业务和合规运营的影响。 --- 第二部分:现代银行核心业务逻辑与产品创新 (约 400 字) 本部分摒弃了对传统存贷款业务的简单描述,转而聚焦于业务的整合、盈利模式的转型与精细化运营。 1. 资产负债管理的精细化操作: 深入讲解利率风险、流动性风险在不同经济周期下的管理策略。探讨表外业务的合规边界与价值创造。重点剖析负债端获取的成本效益分析,而非仅关注存款规模的增长。 2. 公司金融业务的价值链重塑: 分析供应链金融在数字化平台下的演进,企业投行(Corporate & Investment Banking)业务中的并购重组(M&A)估值方法论。如何通过结构化融资创新,服务实体经济中的“专精特新”企业。 3. 零售与财富管理的高端化转型: 探讨“以客户为中心”的服务理念如何转化为实际的AUM(管理资产规模)增长。重点分析私人银行业务的客群画像、产品筛选标准,以及数字化工具在客户生命周期管理中的应用,尤其是在客户体验(CX)设计方面的要求。 4. 支付清算系统的演变: 对标国际先进支付体系,分析央行数字货币(CBDC)对商业银行支付中介地位的潜在影响,以及银行在构建新型支付生态中的核心竞争力。 --- 第三部分:风险管理与审慎监管体系精要 (约 450 字) 本部分是银行运营的基石。它不涉及特定监管机构的考试时间表或分数线,而是深入解读巴塞尔协议(Basel Framework)的最新精神、中国特色监管实践,以及如何建立主动、前瞻的风险文化。 1. 信用风险的量化模型与前沿应用: 详细阐述违约概率(PD)、违约损失率(LGD)、风险暴露(EAD)的最新计量方法。探讨机器学习模型在信贷审批中的“黑箱”问题与可解释性(Explainable AI, XAI)的监管要求。分析特殊评审类贷款的识别与处置艺术。 2. 操作风险与新挑战: 重点分析技术故障、数据泄露、内部欺诈以及外包风险的管理框架。强调“三道防线”的有效协同机制,以及如何建立常态化的操作风险事件复盘与穿透式问责机制。 3. 流动性风险与压力测试: 深入解析流动性覆盖率(LCR)、净稳定资金比例(NSFR)的监管要求,并指导如何设计贴近真实业务场景的压力测试情景(如资产抛售情景、存款快速流失情景)。 4. 合规与反洗钱(AML/CFT)的实战部署: 强调KYC(了解你的客户)的动态化管理,对高风险客户的持续监控。剖析FATF(金融行动特别工作组)最新建议对境内银行合规体系的影响,以及如何利用技术手段提升可疑交易报告(STR)的效率和准确性。 --- 第四部分:银行内部控制与科技赋能 (约 250 字) 本部分关注银行实现高效、安全运营所需的基础设施与管理规范。 1. 内控体系的文化植入: 阐述“人人都是内控员”的理念如何落地。探讨内控有效性评估(ICE)的科学方法,避免内控流于形式化检查。 2. 数据治理与数据安全: 强调银行作为数据密集型机构,必须建立完善的数据生命周期管理制度。核心关注《数据安全法》、《个人信息保护法》对银行数据采集、存储、使用和跨境传输的严格要求。 3. 核心系统的迭代与敏捷开发: 介绍银行IT治理的最新趋势,从瀑布式开发向DevOps和敏捷迭代的转型,确保系统升级能够快速响应市场变化,同时保持系统的稳定性和安全性。 --- 第五部分:专业素养与职业能力模型 (约 100 字) 本部分面向未来,强调从业人员的软技能与职业道德。 1. 商业判断力与决策能力: 如何在信息不完全的情况下,基于风险收益权衡做出最优决策。 2. 跨部门协作与沟通艺术: 银行内部流程复杂,高效的沟通能力是推动业务和风控协同的关键。 3. 职业道德与诚信基石: 在金融强监管环境下,对职业操守的坚守是不可逾越的红线。 总结: 本书旨在为金融专业人士提供一套超越具体考试的、具备长期生命力的知识框架和思维模型,帮助读者构建从优秀到卓越的银行职业发展路径。

用户评价

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拿到《2019全国银行招聘考试一本通(全新版)》这本书,我最直接的感受就是,它是否有足够的分量和权威性来指导我的备考。银行招聘考试涉及到大量的专业知识,尤其是经济、金融、法律、会计等领域。我希望这本书能够提供一个系统性的框架,让我能够在一个完整的体系内学习,而不是像无头苍蝇一样到处乱撞。我最看重的,是它是否能帮助我建立起对银行业务和相关知识的宏观认知。我希望它不仅仅是罗列考点,更能帮助我理解这些知识点背后的逻辑和联系。例如,在讲解货币政策时,我希望它能解释清楚货币政策工具(如利率、存款准备金率)是如何影响宏观经济的,以及这些影响在银行业务中会如何体现。同样,在法律法规方面,我希望它能点出那些对银行业务至关重要的法律,并简要说明其核心内容。此外,我希望这本书能够有足够的深度,能够触及一些中高级别的考点,而不仅仅是停留在基础知识层面,这样才能在竞争激烈的考试中脱颖而出。

评分

这本书,说实话,到手的时候,我心里是有点小忐忑的。毕竟是“一本通”,听起来就挺吓人,感觉里面什么都得有,像一本百科全书一样厚重,阅读起来会不会很枯燥乏味,像是在啃一本政策法规大全?我之前也看过一些同类的备考书籍,有的过于理论化,看得人头昏脑胀,有的又过于碎片化,缺乏系统性。所以,当我翻开《2019全国银行招聘考试一本通(全新版)》时,我最担心的就是这一点。我最希望看到的是,它能以一种清晰、有条理的方式,将银行招聘考试涉及到的方方面面都梳理清楚,而不是简单地堆砌知识点。例如,在经济金融常识部分,我希望它能不仅仅是罗列概念,而是能够通过一些贴近实际的案例,解释这些概念在银行业务中的应用,让我这个非科班出身的读者也能理解。同样,在法律法规部分,我也希望它能点出与银行业务最相关的重点,而不是把所有法律条文一股脑塞进来。最重要的是,我希望它能告诉我,这些知识点在实际考试中会如何考查,有没有一些解题技巧或者答题思路的指导。毕竟,备考时间有限,我需要的是高效的学习方法,而不是漫无目的的知识灌输。

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这本《2019全国银行招聘考试一本通(全新版)》给我的最大感受,是它的“全面性”和“前瞻性”。我之所以选择它,是因为我听说银行招聘考试的内容每年都会有一些细微的调整,而“全新版”这个词让我觉得它可能比较及时,能跟上最新的考试动向。我最看重的是它对于近些年银行改革和金融科技发展的新趋势的解读。比如,现在很多银行都在强调数字化转型,那么在备考时,我特别想了解这方面的内容在考试中会占多大比重,以及会考查哪些具体知识点。这本书如果能在这方面提供一些深入的分析和相关的模拟题,那对我来说简直是福音。我希望它能不仅仅停留在理论层面,而是能引导我思考,在实际工作中,数字化转型对银行业务模式、客户服务、风险管理等方面会带来哪些具体变化,这些变化又如何体现在考试题目中。另外,对于一些新兴的金融业态,比如金融科技公司对传统银行业的影响,或者一些新的监管政策的出台,我希望这本书能有一个清晰的梳理,让我能更好地把握考试的重点和方向,避免在一些已经过时或者不重要的知识点上浪费时间。

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我对《2019全国银行招聘考试一本通(全新版)》这本书的期待,主要集中在它的“实用性”和“指导性”上。银行招聘考试,说到底,是为了选拔合格的银行从业人员。我希望这本书能够不仅仅是知识的搬运工,更能让我感受到它是在“教我如何做题”,如何像一个合格的银行工作人员一样去思考和分析问题。我特别关注它在模拟题和解析部分的内容。我希望它提供的模拟题能够高度贴合真实的考试难度和题型,并且给出的解析不仅能告诉我答案是什么,更能告诉我“为什么是这个答案”,以及在遇到类似问题时,应该如何思考才能得出正确答案。我希望它能帮助我识别出自己的薄弱环节,并且针对性地进行强化训练。另外,我也希望这本书能够包含一些关于银行文化、职业道德以及面试技巧等方面的内容。因为我知道,银行招聘并不仅仅看重知识储备,更看重考生的综合素质和发展潜力。如果这本书能在这方面有所涉猎,并且给出一些具有指导意义的建议,那对我来说无疑是锦上添花。

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坦白说,我拿到《2019全国银行招聘考试一本通(全新版)》时,内心是抱着一种“试试看”的心态。我之前复习银行招聘考试,感觉最大的难点在于信息太分散,很多知识点散落在各个零散的资料里,需要花费大量时间和精力去整理和筛选。我非常渴望有一本书,能够像一个“万能钥匙”,把所有需要的内容都整合起来,并且以一种逻辑清晰、易于理解的方式呈现。我希望这本书在语言风格上不要过于学术化,而是更加贴近考生,比如在解释一些复杂的金融概念时,能够用一些通俗易懂的比喻,或者结合一些我熟悉的银行产品来举例说明。我尤其关注它在“职业能力测试”部分的内容。很多考生在这一部分都感觉吃力,因为题目类型多变,而且对逻辑思维和分析能力要求很高。如果这本书能提供一些专项突破的训练方法,比如针对数量关系、言语理解、判断推理等不同模块,给出有效的解题策略和大量的实战演练,那对我来说价值巨大。我希望能从这本书中获得“解题秘籍”,而不是简单的知识点堆砌。

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还有点用

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京东快递特快,服务非常好,赞了。

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相当超值啊,太便宜了,希望还有这样的活动

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白色的印刷很舒服

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很详细

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包装有点简单,但是书很好,知识点很全!

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学姐推荐的,之前买了18版的先学习了一点,今年秋招还是需要学习一下最新版的,京东的快递一如既往的挺快滴~书到了之后觉得比去年的厚了很多,幸亏去年先学了一点,不然感觉这么多看不完,知识点变多了,不过学起来还是挺容易的,主要里面有视频讲解比较方面理解,感觉这点做的挺好,要是有成套的题来配套练习就更好啦~~

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书拿到好几天了,也看了差不多四分之一,很满意此书。

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