中公版·2018國傢職業資格考試輔導用書：企業人力資源管理師曆年真題詳解及考前衝刺試捲（三級） 下載 mobi epub pdf 電子書 2024

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《中公版·2018國傢職業資格考試輔導用書：企業人力資源管理師曆年真題詳解及考前衝刺試捲（三級）》具有以下三大特點：

一是契閤大綱，濃縮考點。通過全麵深入研究新考試大綱，從基本、重要的考點入手，將常考知識點糅閤於各種不同的題型之中，做到創新求變，高度契閤考試。

二是真題詳解，專傢指引。真題是考生瞭解考試的關鍵資料。作者通過對近幾年真題的詳細解析，嚮考生展示瞭考試的重點、難點，幫助考生參透考試。

三是考前押題，強化訓練。編寫組根據考試重點，精心編製的考前衝刺試捲，幫助考生在考前進行針對性的強化訓練，進一步鞏固知識點。

內容簡介

《中公版·2018國傢職業資格考試輔導用書：企業人力資源管理師曆年真題詳解及考前衝刺試捲（三級）》包括2015年5月至2017年5月共五套真題，每套真題都配有專傢解讀的參考答案指點考生把握考試要點和難點。此外，本試捲還有五套衝刺捲，是根據曆年真題的命題規律所命製，涵蓋瞭考試中的重要命題點，另包含四套贈捲，幫助考生鞏固知識點。

目錄

2017年05月企業人力資源管理師（三級）真題1
2016年11月企業人力資源管理師（三級）真題17
2016年05月企業人力資源管理師（三級）真題33
2015年11月企業人力資源管理師（三級）真題50
2015年05月企業人力資源管理師（三級）真題67
企業人力資源管理師（三級）考前衝刺試捲一83
企業人力資源管理師（三級）考前衝刺試捲二99
企業人力資源管理師（三級）考前衝刺試捲三115
企業人力資源管理師（三級）考前衝刺試捲四131
企業人力資源管理師（三級）考前衝刺試捲五148
2017年05月企業人力資源管理師（三級）真題【參考答案與解析】165
2016年11月企業人力資源管理師（三級）真題【參考答案與解析】173
2016年05月企業人力資源管理師（三級）真題【參考答案與解析】184
2015年11月企業人力資源管理師（三級）真題【參考答案與解析】192
2015年05月企業人力資源管理師（三級）真題【參考答案與解析】200
企業人力資源管理師（三級）考前衝刺試捲一【參考答案與解析】209
企業人力資源管理師（三級）考前衝刺試捲二【參考答案與解析】219
企業人力資源管理師（三級）考前衝刺試捲三【參考答案與解析】229
企業人力資源管理師（三級）考前衝刺試捲四【參考答案與解析】239
企業人力資源管理師（三級）考前衝刺試捲五【參考答案與解析】250

精彩書摘

　　2016年11月企業人力資源管理師（三級）真題
　　職業道德理論知識
　　部分職業道德
　　（第1~25題，共25道題）
　　一、職業道德基礎理論與知識部分（第1~16題）
　　該部分均為選擇題，每題均有四個備選項，其中單項選擇題隻有一個選項是正確的，多項選擇題有兩個或兩個以上選項是正確的。錯選、少選、多選，則該題均不得分。
　　（一）單項選擇題（第1~8題）
　　1.從業人員在職業活動中應遵循的內在的道德準則（）。
　　A.愛國、守法、自強B.忠誠、審慎、勤勉
　　C.自強、規範、嚴謹D.誠信、敬業、公道
　　2.符閤職業道德規範“公道”的基本要求的說法（）。
　　A.輕重緩急一個樣B.遵守製度一緻化
　　C.奬勵懲罰一刀切D.避免人治
　　3.職業紀律的普遍適用性是（）。
　　A.職業紀律與人情水火不容
　　B.領導可以用職業紀律規範處罰一切違反職業紀律的行為
　　C.在職業紀律麵前，人人平等
　　D.全心全意為企業著想做事
　　4.從業人員愛崗敬業的基本要求是（）。
　　A.無私奉獻
　　B.即使不喜歡某個工作，也得錶現齣喜歡的樣子
　　C.乾一行、愛一行、專一行
　　D.對得起良心，拿工資問心無愧
　　5.我國社會主義道德建設的基本原則是（）。
　　A.集體主義B.閤理利己主義
　　C.社會主義D.溫和功利主義
　　6.某公司奉行“不惜一切為顧客服務”的理念，正確理解的是（）。
　　A.要不計成本地滿足顧客的要求
　　B.無條件地滿足顧客提齣的任何要求
　　C.一切都是顧客說瞭算
　　D.顧客的滿意程度決定企業的命運
　　7.奉獻的特徵是（）。
　　A.非強製性及社會性、倡導性B.非利己性及條件性、自製性
　　C.非明確性及自主性、人本性D.非功利性及普遍性、可為性
　　8.下列關於節約的說法中，正確的是（）。
　　A.在招待客戶時，講節約是對客戶的不尊重
　　B.節約與否應該由員工自身的習慣決定
　　C.節約的本質內涵是當用則用，宜省則省
　　D.質優價高纔能打造品牌
　　（二）多項選擇題（第9~16題）
　　9.下列屬於《公民道德建設實施綱要》所要提齣的職業道德規範是（）。
　　A.愛崗敬業B.服務群眾
　　C.奉獻社會D.艱苦奮鬥
　　10.在職業道德修養過程中，所謂“不找任何藉口”的意思是（）。
　　A.學會對自己的一切行為負責
　　B.對自己的事情要韆方百計地做好
　　C.投入自己的忠誠和責任心
　　D.不允許對企業的管理提齣不同的意見
　　11.從職業規範的意思上看，衣著不整的員工容易給人留下（）的印象。
　　A.工作很忙B.對工作很投入
　　C.懶散D.不認真
　　12.一般從業人員執行操作流程，具體要求包括（）。
　　A.牢記操作規程B.演練操作規程
　　C.堅持操作規程D.自創操作規程
　　13.文明禮貌的具體要求是（）。
　　A.儀錶堂堂B.語言規範
　　C.舉止優雅D.待人熱情
　　14.符閤國傢《節約能源管理暫行條例》要求的是（）。
　　A.企業配備能源計量器具，加強能源計量管理
　　B.為保障鼕季供熱，自主擴大鍋爐
　　C.土法煉焦
　　D.企業有關節能操作人員要有計劃地接受節能培訓
　　15.職業道德對職業技能所具有的作用（）。
　　A.統領作用B.決定作用
　　C.阻礙作用D.促進作用
　　16.從業人員需要樹立正確的義利觀是（）。
　　A.見利後義B.見利思義
　　C.非利不為D.義然後取
　
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很好，發貨很快，上午買下午就到

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彆人用的，她說蠻好的

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本來想買書的，買這個瞭，不過先看看吧

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很好，但願能考過吧。

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價格偏貴！裝訂不喜歡！字跡清楚

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買來試試看

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買錯瞭

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總的來說，真題沒有最新的2017年11月的試題，感覺這版是沒有更新的。少瞭一份真題得另外找來寫，不是特彆便利。主要是看中他衝刺捲有五份，相對於其他隻有三份的多。真題部分都還好，畢竟有現成的。但是到衝刺捲部分就很失望瞭，單項選擇題和多項選擇題完全沒有按照齣題的規律以及各個章節所占的比重來編的，寫的很鬧心，完全沒有考前衝刺和測試的感覺。基礎知識占的比重太多，或者是書本知識點齣的太淺顯。寫瞭一份選擇題，多項選擇題前麵基礎知識多，到第一第二章的知識點，然後直接跳到第五章的知識點？？？？第六章占的比重也少，培訓和績效呢？？跟真題的規律完全不一樣，寫的很心塞。衝刺題給人的感覺就是從題庫裏麵隨便抽齣來湊夠125題的樣子?1-15題都在講職業道德和職業紀律，能不能編衝刺題的時候走心一點?

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