现货 2018新版国有企业党建工程指导手册（根据党的十九大精神组织修订） 红旗出版社 党建书籍 pdf epub mobi txt 电子书 下载 2026

商品参数

W国有企业党建工作指导手册
	定价	36.00
	出版社	红旗出版社
	版次	B1
	出版时间	2018年01月
	开本	09
	作者	国家电网党
	装帧	01
	页数	0
	字数	0
	ISBN编码	9787505139138

内容介绍

本书多方面贯彻党的 九大报告、 九大新党章、全国国有企业党的建设工作会议精神，将党的建设理论与国有企业党建工作实践相结合，既有宏观的理论指导与制度设计，又有具体的工作流程与工作方法，还对党的基本知识进行了介绍，内容丰富，表述准确，是国有企业党务工作者学习培训的需要教材，又是指导基层党务工作具体实践的工具书。本书 将为提高国有企业基层党的建设科学化水平提供很好的帮助。

目录

一部分?国有企业党建工作基本理论?/?001

一、国有企业的地位和作用?/?001

二、国有企业党建工作的概念和意义?/?004

三、国有企业党建工作的方向和目标?/?006

四、国有企业党建工作的内容和路径?/?007

五、国有企业党建工作的载体和方法?/?009

第二部分?国有企业党建工作基本职责?/?011

一、国有企业党委工作职责?/?011

二、国有企业党委书记、党委副书记工作职责?/?013

三、国有企业纪委工作职责?/?014

四、国有企业纪委书记工作职责?/?015

五、党总支、党支部工作职责?/?016

六、党总支、党支部书记（副书记）工作职责?/?017

七、党总支、党支部委员工作职责?/?018

八、党员的权利和义务?/?020

第三部分?国有企业党建工作基本制度?/?023

一、党委（党组）会议制度?/?023

二、党政联席会议制度?/?025

三、思想政治工作会议制度?/?026

四、党委（党组）参与企业重大问题决策制度?/?027

五、新闻宣传工作制度?/?029

六、中心组学习制度?/?030

七、思想政治工作制度?/?032

八、企业文化建设制度?/?034

九、党组织设置制度?/?036

十、党内选举制度?/?037

十一、发展党员制度?/?039

十二、党员教育管理监督制度?/?040

十三、干部队伍建设制度?/?044

十四、党员领导干部民主生活会制度?/?045

十五、民主评议领导干部制度?/?046

十六、民主评议党员制度?/?048

十七、党风廉政建设制度?/?049

十八、考核制度?/?052

十九、党务公开制度?/?053

二十、重大事项报告制度?/?055

二十一、“三会一课”制度?/?057

二十二、支部组织生活会制度?/?060

二十三、职工代表大会制度?/?062

二十四、党建带工建、团建制度?/?069

二十五、统一战线（稳定）工作制度?/?076

第四部分?国有企业党建工作基本流程?/?078

一、党委会议工作流程?/?078

二、党政联席会议工作流程?/?079

三、思想政治会议工作流程?/?080

四、党委中心组学习工作流程?/?081

五、民主生活会工作流程?/?082

六、新闻宣传工作流程?/?083

七、党风廉政建设责任制工作流程?/?084

八、召开党代会进行换届选举工作流程?/?085

九、党的干部工作流程?/?087

十、党的纪检监察工作流程?/?089

十一、发展党员工作流程?/?093

十二、党员教育管理工作流程?/?098

十三、调查研究工作流程?/?101

十四、表彰工作流程?/?102

十五、公文拟制流程?/?103

十六、公文办理流程?/?104

十七、公文管理流程?/?105

十八、党支部建设工作流程?/?106

十九、稳定工作流程?/?115

二十、治安综合治理工作流程?/?116

二十一、企业文化工作流程?/?117

第五部分?国有企业党建基本知识?/?118

一、党的基本知识?/?118

二、国有企业党建基本知识?/?173

三、党建工作基本方法?/?204

附?录?/?215

在全国国有企业党的建设工作会议上强调

坚持党对国有企业的领导不动摇

开创国有企业党的建设新局面?/?215

人民日报评论员文章

坚持党对国有企业的领导不动摇?/?220

——一论贯彻 国企党建工作会议讲话精神

为国企改革发展提供坚强组织保证?/?222

——二论贯彻 国企党建工作会议讲话精神

把国有企业党建责任扛起来?/?224

——三论贯彻 国企党建工作会议讲话精神

后 记 /226

好的，请看以下为您精心撰写的图书简介，旨在呈现一本深入探讨国有企业党建理论与实践的权威指导著作。 《国有企业党建工程指导手册》（2018新版，红旗出版社） 拨云见日，砥砺前行：新时代国有企业党建的理论纲领与实践蓝图 在中国特色社会主义进入新时代的伟大历史进程中，以习近平同志为核心的党中央，以前所未有的高度和决心，持续深化党的建设新的伟大工程，为新时代中国发展指明了方向，提供了根本保证。国有企业作为国民经济的“顶梁柱”和“压舱石”，其党建工作的科学化、规范化、制度化水平，直接关系到党的事业兴衰成败，关系到国家战略的有效实施，关系到人民群众的根本利益。 《国有企业党建工程指导手册》（2018新版）正是顺应这一时代呼唤，在党的十九大精神指引下，由红旗出版社精心组织，集结国内顶尖党建研究专家、国有企业党建工作实践者，对原有指导手册进行系统梳理、深刻解读、全面修订，旨在为新时代国有企业党建工作提供一套科学、系统、实用、权威的指导方案。本书不是理论的空谈，也不是教条的搬运，而是将宏观的理论要求与微观的实践操作紧密结合，以问题为导向，以需求为牵引，力求为广大国有企业党组织和党员干部提供一份“看得懂、学得会、用得上”的行动指南。 一、 时代呼唤与理论溯源：高举旗帜，深刻把握新时代党建新要求 本书的首要篇章，将引领读者深入学习和理解党的十九大精神的核心要义与精神实质。十九大报告深刻阐述了新时代中国共产党的历史使命、奋斗目标、发展战略以及党的建设总要求。特别是对加强党的政治建设、思想建设、组织建设、作风建设、纪律建设，以及把制度建设贯穿其中，深入推进反腐败斗争等方面的论述，为国有企业党建工作提供了根本遵循。 本手册将系统梳理新时代对国有企业党建提出的新要求、新任务、新挑战。这包括但不限于：如何坚持党对国有企业的全面领导，把方向、管大局、保落实；如何落实“两个一以贯之”，确保国有企业在党的领导下壮大发展；如何强化基层党组织功能，提升组织力，让党旗在基层高高飘扬；如何加强国有企业党员队伍建设，提高党员素质，发挥先锋模范作用；如何推进全面从严治党向纵深发展，一体推进不敢腐、不能腐、不想腐；如何将党的建设与企业改革发展深度融合，以高质量党建引领企业高质量发展。 手册将追溯党的建设理论的发展脉络，特别是习近平新时代中国特色社会主义思想关于党的建设的重要论述，例如“全面从严治党永远在路上”、“把党的政治建设摆在首位”、“坚持以人民为中心的发展思想”、“党要管党、从严治党”等核心概念，并结合国有企业实际，阐释这些理论在企业党建工作中的具体体现和应用。 二、 理论武装与思想引领：筑牢根基，确保国有企业政治方向不偏航 思想是行动的先导，理论是实践的指南。本书将重点阐述如何在新时代加强国有企业的思想理论武装，确保企业始终沿着正确政治方向前进。 习近平新时代中国特色社会主义思想的学习与践行： 本章将深入解读习近平新时代中国特色社会主义思想的时代背景、科学体系、核心要义、精神实质和实践要求，特别是关于经济建设、党的建设、全面依法治国、国家安全等重要论述。手册将提供科学的学习方法、有效的学习组织形式，以及如何将学习成果转化为指导企业改革发展和党建工作的生动实践。 马克思主义基本原理的掌握与运用： 强调国有企业党组织和党员干部要不断提升运用马克思主义的立场、观点、方法分析和解决企业发展中遇到的重大问题、复杂问题的能力。这包括对辩证唯物主义、历史唯物主义的理解，对社会主义市场经济规律、企业管理规律的认识，以及对意识形态斗争的警惕和应对。 意识形态工作责任制的落实： 详细阐述国有企业在意识形态领域肩负的重大责任，如何加强阵地建设和管理，如何巩固壮大主流思想舆论，如何有效抵御和抵制错误思潮的侵蚀，确保企业政治安全和意识形态安全。 理想信念教育的深化： 引导国有企业党员干部坚定共产主义远大理想和中国特色社会主义共同理想，增强“四个意识”，坚定“四个自信”，做到“两个维护”，将个人奋斗融入党和国家的事业之中。 三、 组织建设与效能提升：强根固本，激发基层党组织活力 基层是党的执政根基，国有企业基层党组织是党联系群众、动员群众、服务群众的“神经末梢”。本书将聚焦国有企业基层党组织建设，提升其政治功能、组织功能、服务功能。 国有企业党组织设置与换届： 规范国有企业党组织设置，特别是落实党建工作要求，将党的组织建在企业管理结构上。详细指导党组织换届选举的程序、要求，确保换届选举依法依规、风清气正。 党支部标准化规范化建设： 深入指导党支部如何开展“三会一课”、主题党日、组织生活会等基本活动，如何规范支部工作流程，提高活动质量。强调党支部在教育党员、管理党员、监督党员、组织党员、凝聚党员中的核心作用。 提升党组织政治功能： 指导党组织如何把好政治方向，如何加强党内政治生活，如何开展批评与自我批评，如何增强党内政治生活的政治性、时代性、原则性、战斗性。 发挥党员先锋模范作用： 引导党员在生产经营、技术创新、管理服务、脱贫攻坚等各条战线上，充分发挥先锋模范作用，以点带面，引领企业发展。 党员发展与管理： 规范党员发展程序，提高发展党员的质量。加强对党员的思想教育、日常管理、激励关怀和监督约束，确保党员队伍的先进性和纯洁性。 党建与业务深度融合： 强调党建工作不能“两张皮”，要紧密围绕企业中心工作，服务企业改革发展。指导党组织如何通过政治引领、思想武装、组织保障、作风建设等，推动企业经营管理水平的提升。 国有企业改革中的党建： 针对国有企业改革中的热点难点问题，如公司制改革、混合所有制改革、法人治理结构完善等，详细阐述如何坚持和加强党对国有企业的领导，如何在改革中优化党组织设置，如何确保党组织在法人治理结构中的地位和作用。 四、 作风建设与反腐倡廉：清风正气，营造风清气正的政治生态 党的作风就是党的形象，党的纪律是党的生命线。本书将着重强调国有企业党风廉政建设，持续推进反腐败斗争，营造风清气正的政治生态。 贯彻中央八项规定精神，持续纠治“四风”： 深入解读中央八项规定精神的内涵和要求，结合国有企业实际，指导如何持之以恒纠治形式主义、官僚主义、享乐主义和奢靡之风。 推进全面从严治党向纵深发展： 详细阐述“一体推进不敢腐、不能腐、不想腐”的战略部署，指导国有企业党组织如何运用监督执纪“四种形态”，如何加强对“一把手”和领导班子的监督，如何构建全方位、多层次的权力运行监督体系。 加强廉洁风险防控： 指导国有企业识别和防范生产经营、招投标、工程建设、物资采购、人事管理等关键环节的廉洁风险，建立健全有效的廉洁风险防控机制。 健全党内监督体系： 强调党内监督在全面从严治党中的基础性作用，指导党组织如何落实对党员的日常监督、民主监督、纪律监督，如何运用巡察等方式，强化对下级党组织和党员干部的监督。 构建企业廉洁文化： 引导企业将廉洁文化融入企业生产经营的各个环节，通过宣传教育、典型案例警示、制度约束等多种形式，提升全体党员干部的廉洁自律意识和拒腐防变能力。 严肃财经纪律： 强调国有企业作为公共财产的管理者，必须严格遵守财经纪律，自觉接受审计监督，杜绝贪污腐败和挥霍浪费行为。 五、 制度保障与长效机制：固本培元，推动党建工作常态长效 制度是党建工作的根本保证，建立健全长效机制是推动党建工作高质量发展的关键。本书将系统阐述如何构建科学、规范、有效的国有企业党建制度体系。 健全党建工作责任制： 明确各级党组织和党员领导干部在党建工作中的职责，形成党委（党组）统一领导、书记负总责、分管领导具体负责、其他成员“一岗双责”的工作格局。 完善党建工作考核评价机制： 建立科学的党建工作考核评价体系，将党建工作纳入企业绩效考核的重要内容，奖优罚劣，激发各级党组织和党员干部抓好党建工作的积极性。 强化党建工作保障： 指导国有企业在人员、经费、阵地等方面为党建工作提供有力保障，确保党建工作能够有效开展。 建立健全学习培训机制： 强调持续加强对党员干部的理论学习和业务培训，不断提升其政治素质和业务能力。 完善党建工作沟通协调机制： 促进党建工作与企业经营管理、工会、共青团、妇联等群团组织的协同联动，形成党建工作合力。 探索新时代党建工作方法创新： 鼓励和指导国有企业党组织结合自身特点，创新党建工作的方式方法，运用新技术、新媒体，增强党建工作的吸引力和实效性。 六、 实践指导与案例借鉴：知行合一，学以致用促发展 理论的生命力在于实践。本书在深入阐述理论的同时，更注重实践的指导性和可操作性。 丰富的实践案例： 精选全国各地、各类型国有企业在党建工作中的优秀案例，涵盖党建引领改革发展、基层党组织建设、党员教育管理、反腐倡廉等各个方面，为读者提供生动鲜活的学习范本。 操作性强的流程图与模板： 在涉及具体党建工作流程时，提供清晰的流程图、步骤解析，并附带常用表格、文件模板，方便基层党务工作者直接套用。 问题解析与对策建议： 针对国有企业党建工作中普遍存在的难点、痛点问题，进行深入分析，并提出切实可行的对策建议，帮助读者解决实际工作中遇到的难题。 专家问答与解读： 邀请知名党建专家，针对书中内容和读者普遍关心的问题进行解读和答疑，进一步深化理解。 结语： 《国有企业党建工程指导手册》（2018新版）是一部集思想性、理论性、实践性、操作性于一体的权威著作。它不仅是对新时代国有企业党建工作的一次系统性梳理与升华，更是对广大国有企业党组织和党员干部在新征程上如何抓好党建工作、如何发挥政治优势、如何引领企业高质量发展的有力支撑。 无论您是国有企业党委书记、党务工作者，还是基层党支部书记、普通党员，本书都将是您学习、研究、践行国有企业党建工作的必备工具书。让我们紧密团结在以习近平同志为核心的党中央周围，以本书为指引，不断推进国有企业党建工作创新发展，为实现中华民族伟大复兴的中国梦，贡献国有企业的智慧和力量！