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中华人民共和国劳动争议调解仲裁法（附配套规定）

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人力资源和社会保障部 编

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发表于2025-05-14

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图书介绍

出版社： 中国劳动社会保障出版社
ISBN：9787504595607
版次：1
商品编码：10955931
包装：平装
开本：32开
出版时间：2012-02-01
用纸：胶版纸
页数：58
字数：32000
正文语种：中文

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图书描述

内容简介

《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》主要包括了：中华人民共和国主席令（第八十号）、中华人民共和国劳动争议调解仲裁法、人事争议处理规定、劳动人事争议仲裁办案规则、劳动人事争议仲裁组织规则、企业劳动争议协商调解规定等。

内页插图

目录

中华人民共和国主席令（第八十号）
中华人民共和国劳动争议调解仲裁法
人事争议处理规定
劳动人事争议仲裁办案规则
劳动人事争议仲裁组织规则
企业劳动争议协商调解规定

前言/序言


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用户评价

评分☆☆☆☆☆

对于想了解劳动合同方面规定及从事法律工作的人很有帮助。

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明天高考了，希望所有考生取得好成绩。网上有个恶搞段子，有人当真。造成这种印象，一是985的录取概率，在最高的北上广也不到5%，更现实的是分流从中学就开始了（我统计了下淮南本地的学校情况，趋势太明显了。除非逆天，很多孩子配合家庭确实大概率的决定了，要学会相信读书无用论，小学生做大老板），多数学生接触不到。二是教育和知识（非知道）的价值，统计概率的角度，无比明显，但是需要时间轴的拉长去配合。而随着年龄增长，熟人之间无“营养”，避讳的话题越来越多，社会关系，保险医疗资源累计等差距，还是聊聊八卦，吃吃烧烤，礼貌和疏远，才是常态。至于下一代，欧美日的例子摆着呢。不会有任何区别。

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好，好好学习，正版书。

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