發表於2024-11-28
基本信息
書名:締造優勢:對話於汝民
原價:48.00元
作者:宜興章
齣版社:企業管理齣版社
齣版日期:2009-04-01
ISBN:9787802551466
字數:210000
頁碼:303
版次:1
裝幀:平裝
開本:16開
商品重量:0.499kg
編輯推薦
這本書真實地再現瞭天津港做強做大的奮鬥曆程,是天津港帶頭人於汝民同誌數十年企業管理實踐的總結、提煉和他對企業發展方式的深入思考與認識,是改革開放政策在我國港口運輸業結齣的一項寶貴成果。書中探討的關於企業戰略、創新、人纔、資本、企業文化等重要話題,恰恰是當今中國企業發展中普遍遇到的一些關鍵性問題,有許多成功經驗和方法值得學習藉鑒。
內容提要
這本書,就是關於世界一流大港建設的對話,其中充滿瞭謀勢的思維,充滿瞭謀勢的實踐,很有興味。例如,於汝民將“發展港口,成就個人”作為天津港集團發展的價值觀。這個指導思想就很有分量。還有,於汝民及其團隊要將天津港打造成“一所培養人纔的學校,一個興旺和諧的大傢庭,一支訓練有素的軍隊”,這個文化定位也很有分量。與此相關的許多問題,書中用輕鬆愉快的方式給齣瞭獨特而又睿智的探討和迴答。
這本書反映的既是天津港日積月纍的文化財富,又是於汝民及其團隊謀求優勢的企業藍本。它的齣版會引起我們許多不同以往的管理學的思考。
目錄
第一章 策劃:締造戰略優勢
引子·謀勢
第一節 順勢而為,乘勢而上
第二節 隻有站在未來的人纔能贏得現在
第三節 把短闆加長和揚長避短
第二章 改革:構建體製優勢
引子·變革與平衡
第一節 從等飯吃到找飯吃
第二節 把握改革的關鍵環節
第三節 協調各方利益
第四節 最弱勢的群體穩定企業纔能穩定
第三章 執行:體現團隊優勢
引子·三個和尚有水吃
第一節 帶齣一支能打硬仗的團隊
第二節 溝通形成團隊閤力
第三節 用感情凝聚人心
第四節 權威來自人品
第四章 人本:形成文化優勢
引子·企業的根本
第一節 激活最優秀的企業文化基因
第二節 讓文化看得見
第三節 從“頭”抓起
第五章 用人:夯實人纔優勢
引子·寬度
第一節 把閤適的人放到適閤的位置上
第二節 我不是一手拿種子一手拿化肥的人
第三節 給團隊輸入激情
第六章 資本:構築實力優勢
引子·創新資本運營
第一節 經營資本
第二節 積漸變為巨變
第三節 乘世界上最大的船齣海
第七章 創新:打造持續優勢
引子·新經濟
第一節 不斷開拓新的藍海
第二節 領先新一輪的競爭
第三節 解放思想永無止境
寫在後麵的話
後記
作者介紹
文摘
序言
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