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本书包含10册 《支付战争》9787508646480 《联盟:互联网时代的人才变革》9787508649351 《创业维艰:如何完成比难更难的事》9787508646640 《合伙人:如何发掘高潜力人才》9787508652795 《从0到1:开启商业与未来的秘密》9787508649719 《重新定义创新》9787508656335 《重新定义战略》9787508655307 《重新定义团队:谷歌如何工作》9787508654294 《重新定义管理:合弄制改变世界》9787508654973 《重新定义公司:谷歌是如何运营的》9787508653594 |
内容简介 | |
《合伙人:如何发掘高潜力人才》 合伙人的时代已经到来,共创共享共担将取代简单的雇佣关系,合伙人将取代职业经理人,有潜力的员工也将以事业合伙人的身份真正主导自己的事业与未来。创业者与管理者只有不断吸引youxiu的合伙人加入,才能保持团队的战斗力。 随着史上zui严峻的人才争夺战拉开帷幕,包括硅谷在内的全球市场都在积极地寻找合伙人。《合伙人》提供了一个全新的视角,即在创业时代,对人才的评价标准已由体力、智力、能力转变为潜力。 《合 伙人:如何发掘高潜力人才》获得第八届年度Axiom商业图书人力资源管理类金奖,是当下哈佛商学院、斯坦福商学院zui热门的**读本。作者费洛迪是 全球zui的高级人才寻访顾问,拥有多年评估高潜力人才的经验,能够帮助企业和领导者厘清思路,准确发掘潜在合伙人,并通过内部培养机制提升精英人才,从 而打造出高效的团队、 youxiu的公司以及更好的社会。 用户评价
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